Technicien Frigoriste SAV H/F
💼 Offre d'emploi
- Date de publication
- 04/10/2026
- Dernière mise à jour
- 04/10/2026
- Type de contrat
- CDI
- Durée de travail
- Expérience
- 5 An(s)
- Salaire brut
- Annuel de 35000.0 Euros à 42000.0 Euros
- Permis demandé
- Aucune information
📍 Entreprise
- Employeur
- Agilink-RH
- Secteur d'activité
- Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion (Code NAF 70.22Z)
Description de l'offre
DESCRIPTION DU POSTE
En qualité de Technicien Frigoriste H/F, vous réaliserez les missions suivantes :
- Réaliser la mise en service, la maintenance préventive et le dépannage d'installations frigorifiques et climatiques auprès d'une clientèle BtoB.
- Intervenir sur des groupes de production d'eau glacée, refroidisseurs et systèmes à détente directe de moyenne et grosse puissance.
- Diagnostiquer les pannes sur les circuits frigorifiques, hydrauliques, électriques et les systèmes de régulation.
- Contrôler les paramètres de fonctionnement, identifier les dérives et participer à l'optimisation des performances des équipements.
- Réaliser les opérations frigorifiques : remplacement de composants, tirage au vide, charge et récupération de fluides, ainsi que les contrôles d'étanchéité réglementaires.
- Rédiger les rapports d'intervention, assurer la traçabilité des opérations et apporter un conseil technique aux clients sur leurs installations.
PROFIL RECHERCHÉ
Vous êtes la personne idéale si vous possédez :
- Minimum 5 ans d'expérience en tant que frigoriste, dépanneur, climaticien, metteur au point, etc.
- BTS ou BAC en froid, génie climatique ou équivalent
- Habilitation fluides frigorigènes
- Le Permis B nécessaire pour effectuer ces missions
- Un état d'esprit alliant autonomie, rigueur et curiosité technique, avec un vrai goût pour l'expertise et le diagnostic poussé
INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES
NOTRE PARTENAIRE VOUS PROPOSE EN PLUS DU SALAIRE FIXE
- 13ème mois, RTT, Panier repas, Primes : intéressement, participation, prime vacances
- Astreinte : 1 fois toutes les 6 à 8 semaines
LES ÉTAPES DE RECRUTEMENT
Tout au long du processus de recrutement, vous êtes accompagné(e) par Manuela de l'équipe AgiLink RH, qui suit votre candidature avec attention.
- Ensemble, nous définissons votre projet de carrière
- Nous réalisons un échange approfondi centré sur vos compétences techniques et vos aspirations
- Nous vous offrons un coaching personnalisé pour mieux gérer vos entretiens
- À vous de jouer ! Un 1er entretien avec votre futur N+1
- Puis un 2nd avec la direction et/ou le RH
- Donnez un nouvel élan à votre parcours : AgiLink RH, l'étincelle à l'origine de votre succès !
- Nous garantissons un processus de recrutement équitable, ouvert à toutes et tous, sans discrimination d'aucune sorte, notamment liée au handicap.
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 7657205
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Technicien / Technicienne de maintenance Chauffage, Ventilation et Climatisation - CVC (Code ROME : I1316)
Autre appellation de l'offre : Dépanneur(se) en installations de froid et climatisation
Source : France Travail (Cojob n'est pas responsable des informations fournies)
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