Infirmier / Infirmière de soins généraux (H/F)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

17/09/2026

Dernière mise à jour

17/09/2026

Type de contrat

CDI

Durée de travail

Expérience

1 An(s)

Salaire brut

Permis demandé

Aucune information

---

📍 Entreprise

---

Description de l'offre

La Mutuelle Nationale du Bien Vieillir (MBV) recherche pour son EHPAD « MBV Les Reflets d'Argent » un(e) Infirmier(e) en CDI, temps de travail à définir ensemble.

Présentation de l'établissement : La vie aux Reflets d'Argent, c'est.
50 habitants dont 8 en espace protégé, une atmosphère chaleureuse, une équipe à taille humaine et soudée, sans oublier la mer à deux pas !
Equipe et lieu de vie avec un esprit village, 30% de Palavasiens et 80% d'Héraultais.

Vos missions principales :
- Réaliser les soins techniques et assurer leur traçabilité

- Coordonner les actions entre les différents intervenants (médecins, kinés, AS.)

- Gérer, préparer et sécuriser la distribution et l'observance des traitements

- Superviser les stocks en matériel et produits pharmaceutiques

L'infirmier(e) évoluera au sein d'une petite équipe où l'entraide et la bienveillance sont au cœur de nos pratiques.


Organisation :
>> Temps de travail à définir ensemble / Temps partiel ou Temps complet
>> Planning coconstruit avec la direction
>> Horaires variés : 5h, 7h, 10h ou 12h
>> 2 week-ends travaillés sur 6
>> Rémunération selon ancienneté + majorations dimanches et jours fériés



Profil : Infirmier(ère) Diplômé(e) d'État (IDE), vous avez envie de travailler en équipe pluridisciplinaire et de tisser une vraie relation de confiance avec les résidents ?
En EHPAD, on soigne, mais on accompagne aussi des vies, des histoires, des habitudes. Votre écoute et votre engagement font une vraie différence au quotidien.

Qualités recherchées : sens de l'observation, bienveillance et organisation.

Ce que nous offrons :
- Mutuelle et prévoyance

- Restauration à tarif préférentiel

- Formations continues et évolutions de carrière

- Action logement - CSE

- Matériel soignant de qualité et projets innovants (nouvelles technologies, approches non médicamenteuses, bien-être des résidents.)