Responsable juridique et conformité réglementaire groupe (H/F)

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💼 Offre d'emploi

Date de publication
08/09/2026
Dernière mise à jour
08/09/2026
Type de contrat
CDI
Durée de travail
35H/semaine Travail en journée
Expérience
Débutant accepté
Salaire brut
Permis demandé
Aucune information

📍 Entreprise

Aucun logo fourni
Employeur
LAUAK
Secteur d'activité
(Code NAF )

Lieu de travail

64 - Hasparren (Code postal 64240) Voir sur une carte

Déplacement


Description de l'offre

RESPONSABILITÉS :

Rattaché(e) au Directeur Finance, Juridique et IT, le/la Responsable juridique et conformité groupe agit en tant que référent(e) juridique principal(e) de WIPRO LAUAK, en accompagnant ses activités dans plusieurs juridictions (France, Portugal, Canada, Mexique, Inde).
Il s'agit d'un poste opérationnel combinant conseil juridique, soutien aux équipes commerciales et pilotage des sujets de conformité.
Conseil juridique (support multi-juridictionnel)
- Fournir un support juridique aux opérations de Wipro Lauak en France, au Portugal, au Canada, au Mexique et en Inde.
- Conseiller sur les problématiques juridiques quotidiennes, en veillant à la conformité avec les législations locales et les politiques globales du groupe, avec une approche pragmatique, orientée solutions.
Conformité & supervision réglementaire
- Mettre en œuvre et suivre les programmes de conformité au sein de toutes les entités Wipro Lauak.
- Garantir le respect des lois et réglementations applicables, notamment en matière de lutte contre la corruption (ex. Sapin II), de protection des données (RGPD) et autres cadres réglementaires.
- Être le point de contact principal pour les sujets de conformité, les politiques internes et les audits.
- Identifier les risques juridiques et de conformité et élaborer de manière proactive des plans d'atténuation.
Contrats & affaires commerciales
- Rédiger, analyser et négocier des contrats commerciaux avec les clients, fournisseurs et partenaires.
- Veiller à la conformité avec les standards et la politique de gestion des risques de l'entreprise.
- Participer à la gestion des litiges contractuels et des réclamations.
- Suivre les obligations contractuelles clés et conseiller les parties prenantes en conséquence.
Coordination avec les conseils externes
- Piloter et coordonner les cabinets d'avocats externes dans les différentes juridictions.
- Accompagner la gestion des litiges et des procédures contentieuses si nécessaire.
Support interne & formation
- Dispenser des formations juridiques et conformité aux équipes locales.
- Agir en tant que partenaire juridique de confiance auprès des équipes de management locales.
Support stratégique & transversal
- Accompagner les projets de développement, d'expansion et les activités transfrontalières.
- Travailler en étroite collaboration avec l'équipe juridique globale pour assurer l'alignement et la cohérence des pratiques.

PROFIL RECHERCHÉ :

- Avocat(e) qualifié(e) en droit français, vous justifiez de 3 à 5 ans d'expérience, acquise en entreprise ou en cabinet d'avocats, idéalement dans un environnement international ou en lien avec des investisseurs étrangers.
- Vous disposez de solides compétences en droit commercial et en conformité. Une expérience dans un contexte multi-juridictionnel serait un atout.
- Doté(e) d'une forte capacité opérationnelle et d'une grande autonomie, vous alliez vision business et approche juridique pragmatique.
- Vous faites preuve d'un sens prononcé de l'intégrité et d'un professionnalisme reconnu.
- Maîtrise du français et de l'anglais requise (une langue supplémentaire serait un atout).

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Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 6706252

Libellé ROME de l'offre d'emploi : Responsable de service juridique (Code ROME : K1914)

Autre appellation de l'offre : Responsable juridique

Source : France Travail (Cojob n'est pas responsable des informations fournies)

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