Business Partner - Sales à impact humain - Paris (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

Temps plein

Expérience

Expérience souhaitée de 2 An(s)

Salaire

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Notre client, société française avec des racines à Montréal et Lisbonne, c'est 10 ans d'accompagnement de transformations humaines et culturelles dans des groupes comme Chanel, Chronopost ou FDJ, un géant du minier au Mozambique, - Fondé par deux ex-RH lassés du top-down, leur conviction : la transformation d'entreprise passe par la transformation individuelle : L'individu d'abord, sans jamais perdre de vue les objectifs business.

Ils combinent 3 piliers :
- Conseil en change management
- Plateforme de coaching (freelance coaches )
- Formations leadership


... et ils ont conçu une expérience unique de 4 mois, mêlant :
- coaching individuel,
- ateliers collectifs,
- parcours digital (via notre propre app),
le tout au service d'une transformation concrète, mesurable et profondément humaine.



Le poste :

Le job

Tu seras en première ligne sur le développement commercial, avec une double casquette :
- Approche consultative pour les CEO / DRH / Codir
- Approche produit pour les directions RH / Formation

Ton job : qualifier, closer, construire la relation dans la durée, et contribuer à booster notre présence à Paris, un marché stratégique encore sous-exploité.



Ce qu'on attend de toi
- Tu veux vendre. Pas juste discuter. Tu veux closer.
- Tu sais écouter. Vraiment écouter. Vente consultative > pitch.
- Tu bosses. Tu enregistres tes calls, tu partages tes échecs, tu demandes du feedback.
- Tu parles le RH couramment. Et tu sais tenir une discussion avec un Comex.
- Tu joues collectif. Intelligence collective et feedback continu, c'est notre base.
- Pas de double agenda. Ce poste, c'est ton A-game, pas ton side project.


Tes missions
? Développer le portefeuille clients, notamment en Île-de-France
? Structurer une approche mixte : vente produit RH + vente consultative
? Naviguer avec aisance entre :
? la formation (plus standardisée),
? et les projets de transformation sur-mesure
? Travailler main dans la main avec nos designers et nos CSM pour construire des réponses puissantes et personnalisées



Profil recherché :

Profil recherché
- Expérience en vente B2B, idéalement dans le learning / HR Tech / conseil
- Aisance avec des cycles de vente longs (1 mois à 2 ans) et complexes
- Maîtrise du français et de l'anglais (on bosse à l'international)
- Mindset : Agile - Extra Care - Growth - Co-responsabilité