Chauffeur PL SPL H/F

💼 Offre d'emploi

Date de publication

04/09/2026

Dernière mise à jour

04/09/2026

Type de contrat

Intérim - 1 Mois

Durée de travail

Expérience

Débutant accepté

Salaire brut

Permis demandé

Aucune information

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📍 Entreprise

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Description de l'offre

Prenez le volant au sein d'une entreprise experte dans la construction bois !Vous souhaitez intégrer une entreprise reconnue pour son savoir-faire en charpente, couverture, bardage et étanchéité ? Vous aimez la conduite, le travail de terrain et participer à la réussite de chantiers d'envergure ?Pour vivre cette belle aventure, votre agence CRIT Mayenne recrute son futur Chauffeur Poids Lourd / Super Lourd (H/F).Dans le cadre de cette nouvelle opportunité, vos missions seront :Assurer le chargement, le transport et la livraison de charpentes, poutres, panneaux et autres structures en bois sur les différents chantiers.Conduire un camion Poids Lourd / Super Lourd en toute sécurité, sur route comme sur chantier.Réaliser le chargement et le déchargement des matériaux.Contrôler et sécuriser le chargement avant chaque départ.Veiller au bon acheminement des marchandises et au respect des délais.Participer au bon déroulement des livraisons en collaboration avec les équipes de chantier.Les infos pratiques :Horaires : 35 heures par semaine sur 4 jours.Lundi : 10h00 - 12h00 / 13h00 - 18h00Mardi et mercredi : 7h30 - 12h00 / 13h00 - 18h00Jeudi : 7h30 - 12h00 / 13h00 - 16h30Déplacements : Quelques déplacements avec découchés.Rémunération : Selon la grille des salaires BTP Avantages :Semaine de 4 jours.Hôtel et repas entièrement pris en charge lors des déplacements.Indemnité de trajet.Prime de découchage de 10 EUR par nuit.Durée : Contrat de 6 mois avec possibilité d'évolution.Mes avantages CRIT :Taux horaire fixe + 10 % de fin de mission + 10 % de congés payés.Compte Épargne Temps (CET) déblocable à tout moment.Acompte de paie hebdomadaire si besoin.Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.Application My Crit pour un suivi facile.Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement de chèques vacances, etc.Le processus de recrutement :Un premier échange en agence avec notre recruteuse Emmy.Un entretien avec l'entreprise.