INFIRMIER DE (H/F)
💼 Offre d'emploi
- Date de publication
- 30/08/2026
- Dernière mise à jour
- 30/08/2026
- Type de contrat
- Intérim - 30 Jour(s)
- Durée de travail
- Expérience
- Débutant accepté
- Salaire brut
- Permis demandé
- Aucune information
📍 Entreprise
- Employeur
- Appel Medical
- Secteur d'activité
- Activités des agences de travail temporaire (Code NAF 78.20Z)
Description de l'offre
Notre client, un établissement thermal situé à EUGENIE LES BAINS propose des soins de bien-être et de relaxation, ainsi que des traitements pour diverses affections.
Les modalités de transports sont facilement accessibles :
- En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Optez pour une carrière au sein d'un établissement reconnu, qui prône de fortes valeurs humaines et connaît une croissance constante, offrant ainsi d'excellentes opportunités de développement professionnel.Quelle contribution l'Infirmier-ère (F/H) apportera-t-il-elle aux soins d'un établissement thermal ?
Vous assurerez, en horaires de jour, la prise en charge soignante des personnes accueillies au sein d'un établissement thermal
- Vous réaliserez les soins prescrits et surveillerez l'état de santé des personnes prises en charge
- Vous participerez à la coordination des parcours de soins avec les équipes pluridisciplinaires de l'établissement
- Vous garantirez la traçabilité des interventions et veillerez au respect des protocoles d'hygiène et de sécurité
Découvrez les conditions pour votre prochain challenge :
- Contrat: Intérim
- Durée: 30/jours
- Salaire: 14.5 euros/heure
Notre client vous ouvre la porte à ces avantages supplémentaires :
- Frais de transport en commun
Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 6430294
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Infirmier / Infirmière de santé au travail (Code ROME : J1512)
Autre appellation de l'offre : Infirmier / Infirmière d'entreprise
Source : France Travail (Cojob n'est pas responsable des informations fournies)
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