Les Délices de Saint Léonard - Chargé / Chargée de formation en organisme de formation (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

Expérience

Expérience exigée de 2 An(s)

Salaire

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Notre entreprise Les Délices de Saint-Léonard est spécialisée dans la fabrication de pizzas, sandwichs, crêpes et snaking. Avec une expertise de plus de 30 ans et l'appartenance au groupe LDC depuis janvier 2024 : il y a de belles perspectives de croissance !
Entreprise à taille humaine, 260 collaborateurs contribuent à son évolution, son développement et au défi de répondre à la demande des consommateurs chaque jour.
Soucieux de notre environnement :
Notre taux de valorisation des déchets est supérieur à 70 % :
Fabrication de biocarburant avec nos boues de station de prétraitement
Déchets pâte redirigés vers des filières d'alimentation animal
Biodéchets revalorisés grâce à un process de méthanisation (fabrication d'énergie)
Le tri des déchets se fait à la source
Nous avons la certification ISO 50 001 (réduction de nos consommations d'énergie)
Nous faisons des économies d'eau : optimisation de la consommation d'eau
Venez participer aux projets !
Un parcours d'intégration est mis en place dès votre arrivée.
Missions principales :
Réaliser / Accompagner / Evaluer les formations des nouveaux conducteurs machines et des Chefs D'équipes.
Faire augmenter le niveau technique des conducteurs de machines sur sa zone de responsabilité.
Mener des actions d'améliorations sur l'ensemble des ateliers.
Mener la formation de conducteurs et CE sur le pôle formation (en salle sur 35h).
Réaliser /Accompagner / Evaluer sur des formations externes.
Missions et activités spécifique au poste :
Réaliser et faire évaluer les documents de formation pour le niveau conducteur de machines.
Réaliser et accompagner les formations au poste pour le niveau conducteur de machine et conduite de ligne.
Evaluer et suivre les indicateurs compétences (sécurité / qualité / savoir être / savoir-faire) et remonter les informations nécessaires à sa hiérarchie.
Mener des chantiers d'amélioration seul et en groupe de travail selon le besoin.
Réception de nouveaux équipements et mise en place Modop et FRM.
Mesurer et analyser des problèmes techniques sur sa zone de responsabilité.
Echanger avec le service maintenance et les fournisseurs pour déterminer des actions d'améliorations et de résolutions de problèmes.
Analyser et quantifier les arrêts sur sa zone de responsabilité.
S'assurer de la sécurité du fonctionnement des machines.
Être attentif et faire preuve d'anticipation.
Aider et échanger avec les service annexes (R&D, Qualité, Sécurité, Maintenance) lors d'analyses sur différents sujets.
Profil :
Profil Ingénieur Agroalimentaire
Vous êtes reconnu(e) pour votre bienveillance et votre capacité à travailler en équipe, votre rigueur et votre sens de la communication.
Vous avez le sens des priorités et disposez de bonnes capacités d'adaptation et d'organisation.