Assistant social / Assistante sociale (H/F)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

21/08/2026

Dernière mise à jour

22/08/2026

Type de contrat

CDI

Durée de travail

Travail en journée

Expérience

1 An(s)

Salaire brut

Permis demandé

Aucune information

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📍 Entreprise

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Description de l'offre

L'assistant médical en hospitalisation assure la gestion administrative du séjour du patient, de la préadmission à la sortie, et contribue à la coordination du parcours de soins en lien avec les équipes médicales et soignantes.
Missions principales :
Accueil et admission
- Accueillir les patients et organiser leur admission
- Vérifier les droits et la prise en charge administrative
- Gestion du parcours d'hospitalisation
- Constituer, suivre et mettre à jour le dossier patient
- Assurer le suivi des entrées, sorties et mouvements
- Garantir la continuité administrative du séjour
- Programmation et coordination
- Programmer les hospitalisations et examens associés
- Coordonner avec les services de soins et plateaux techniques
- Assurer le lien avec les intervenants internes et externes
Facturation et suivi administratif
- Réaliser la facturation du séjour
- Assurer les encaissements et le suivi des dossiers
- Gérer les relations avec les organismes complémentaires
- Gestion du secrétariat
- Assurer le suivi des plannings médicaux
- Gérer les appels, courriers et demandes administratives
Spécificités du poste :
- Gestion de parcours patients complexes et multi-intervenants
- Suivi administratif approfondi (séjours, mutuelles, actes)
- Coordination étroite avec les équipes soignantes
- Contribuer à la continuité et à la qualité du parcours patient
- Appliquer les règles d'identitovigilance et garantir la confidentialité des données patients


Niveau requis
- Formation secrétaire médicale / assistant médical (Bac ST2S, Bac Pro ou titre certifié)
Expérience
- Débutant accepté
- Une première expérience en hospitalisation est un plus
Compétences
- Connaissance de la facturation hospitalière
- Capacité de coordination et de suivi de dossiers complexes
- Maîtrise des outils informatiques hospitaliers
Qualités
- Rigueur et sens des responsabilités
- Organisation et gestion des priorités
- Capacité d'adaptation
- Bon relationnel et esprit d'équipe