Peintre H/F
💼 Offre d'emploi
- Date de publication
- 21/08/2026
- Dernière mise à jour
- 21/08/2026
- Type de contrat
- Intérim - 3 Mois
- Durée de travail
- 35H/semaine
- Expérience
- 2 An(s)
- Salaire brut
- Permis demandé
- Aucune information
📍 Entreprise
- Employeur
- Temporis Compiègne
- Secteur d'activité
- Activités des agences de travail temporaire (Code NAF 78.20Z)
Description de l'offre
Temporis, c'est l'agence d'intérim 100 % locale, proche de ses talents et de ses clients.
Notre client, spécialiste reconnu de la rénovation intérieure et extérieure, recherche son futur Peintre en bâtiment H/F pour renforcer son équipe.
Tes missions :
- Préparer les supports (lessivage, ponçage, enduits)
- Appliquer peintures, vernis, revêtements muraux
- Réaliser les finitions avec soin et précision
- Travailler en autonomie ou en binôme selon les chantiers
- Respecter les règles de sécurité et les délais
Ton profil :
- Tu maîtrises les techniques de peinture intérieure et/ou extérieure
- Tu es soigneux, ponctuel et tu aimes le travail bien fait
- Tu sais t'adapter aux différents environnements de chantier
- Une première expérience réussie est un vrai plus
Envie de rejoindre l'aventure ?
Postule vite !
Tu peux aussi passer nous voir directement, on adore rencontrer nos talents.
Quels avantages as-tu de travailler pour TEMPORIS?
- Du plus sur ton salaire: 21% en plus à chaque fin de mission
- Dématérialisation des documents et signature électronique des contrats
- Accès au CE dès la 1ère heure
- Parrainage: 100€/ candidat parrainé
- Des Avantages de notre partenaire: Aide au logement, location de , garde d'enfants....
- Accès à la mutuelle "Intérimaires Santé" dès la première heure.
- Possibilité d'être formé(e) pour monter en compétences sur un métier
Nos Agences de Compiègne et Noyon sont à ton écoute :)
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 6166047
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Peintre en bâtiment (Code ROME : F1606)
Autre appellation de l'offre : Peintre en bâtiment
Source : France Travail (Cojob n'est pas responsable des informations fournies)
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