Réceptionniste de Nuit (H/F)
💼 Offre d'emploi
- Date de publication
- 19/08/2026
- Dernière mise à jour
- 19/08/2026
- Type de contrat
- CDI
- Durée de travail
- Expérience
- 1 An(s)
- Salaire brut
- Mensuel de 2101.0 Euros
- Permis demandé
- Aucune information
📍 Entreprise
- Employeur
- Secteur d'activité
- (Code NAF )
Description de l'offre
Description du poste :
Votre contrat CDI à pourvoir courant septembre
* Salaire brut mensuel : 2101 indemnités repas (environ 85€ par mois)
* 39H par semaine
* Planning théorique : 3 nuits et 1 après-midi par semaine (planning amené à s'adapter aux besoins de l'établissement)
* 3 jours de repos consécutifs par semaine
Votre quotidien chez nous :
Vos missions seront les suivantes Assurer l'accueil des clients durant l'intégralité de leur séjour et leur fournir toutes informations nécessaires au bon déroulement de celui-ci Réaliser les check-in/Check-out Planifier les réservations et s'assurer de leur conformité Assurer l'accueil téléphonique au standard Réaliser l'encaissement des séjours de nos clients Effectuer des rondes pour veiller à la sécurité des biens et des personnes;
* En fonction de l'activité et des besoins, vous pouvez ponctuellement être amené(e) à effectuer d'autres missions dans le cadre de la polyvalence demandée.
N'hésitez plus ! Envoyez votre candidature et retrouvez nous sur notre site internet***Description du profil :
Pourquoi vous ?
Vous justifiez d'une expérience de 2 ans en hôtellerie 3 ou 4*;
La courtoisie et le sens de la relation client font partie de votre ADN ;
Vous avez un sourire à toute épreuve !
Pour vous, travail rime avec esprit d'équipe et solidarité ;
Après une courte formation, l'établissement n'aura plus de secret pour vous ;
Vous êtes à l'aise sur les logiciels de réception et la bureautique.
Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 6089808
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Réceptionniste (Code ROME : G1703)
Autre appellation de l'offre : Réceptionniste de nuit
Source : France Travail (Cojob n'est pas responsable des informations fournies)
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