Plombier / Plombière chauffagiste (H/F)
Offre publiée le 30/04/2025
💼 Offre d'emploi
- Type de contrat
- Mission intérimaire - 1 Mois
- Durée de travail
- Expérience
- Expérience souhaitée de 2 An(s)
- Salaire
- Permis demandé
- Aucune information
📍 Entreprise
- Employeur
- Temporis Epinal
- Secteur d'activité
- Activités des agences de travail temporaire (Code NAF 78.20Z)
Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Lieu de travail
88 - RAMBERVILLERS (Code postal 88700) Voir sur une carte
Description de l'offre
Le chauffage ? C'est ton terrain de jeu. Les sanitaires ? Ta spécialité. Alors tu es au bon endroit !
Ton agence Temporis Epinal (88000) recrute un plombier-chauffagiste H/F sur le secteur de Rambervillers.
Tu interviendras directement chez les clients pour l'installation de sanitaires et chauffages sur des chantiers neufs ou en rénovation.
Tu es rigoureux.se et organisé.e et tu es à l'aise avec la clientèle ? Tu justifies d'une formation en installation thermique et sanitaire et tu as déjà une première expérience réussie sur un poste similaire ? Alors c'est le moment de nous rejoindre !
Le poste est à pourvoir rapidement et la rémunération sera à convenir en fonction de votre expérience. Par ailleurs, saches que des perspectives à plus long terme peuvent être envisagées.
Cette opportunité te plaît ? N'attends plus et postule sur notre site www.temporis.fr ou dépose-nous ton CV directement en agence situé place des 4 nations à Epinal !
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 6018954
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Installateur / Installatrice chauffage et climatisation (Code ROME : F1620)
Autre appellation de l'offre : Plombier / Plombière chauffagiste
Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.