Comptable en charge d'un Portefeuille H/F

Postuler à cette offre Partager cette offre

Offre publiée le 19/04/2025

💼 Offre d'emploi

Type de contrat
Contrat à durée indéterminée
Durée de travail
Expérience
Débutant accepté
Salaire
Permis demandé
Aucune information

📍 Entreprise

Aucun logo fourni
Employeur
Cerfrance

Lieu de travail

82 - MOISSAC (Code postal 82200) Voir sur une carte

Description de l'offre

Missions :Intégré(e) au sein d'une équipe pluridisciplinaire d'une vingtaine de personnes, vous êtes responsable d'un portefeuille composé de TPE artisanales et commerciales :·       Vous réalisez ou supervisez l'ensemble des opérations nécessaires à l'établissement des comptes et des déclarations,·       Vous apportez le conseil d'optimisation fiscale et sociale, présentez les résultats et accompagnez vos clients dans la gestion courante de leur entreprise,·       Vous travaillez en collaboration avec les autres métiers du CERFRANCE,·       Prescripteur(trice) de produits et de services, vous contribuez à la dynamique commerciale du CERFRANCE.Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé pour faciliter votre prise de fonctions dans le cadre d'un parcours d'intégration et de formation. Type de Contrat de travail/rémunération :CDIRémunération fixe 25-32K€ (selon convention, profil et expérience) versée en 13 mensualités + variable individuel, mutuelle, tickets restaurant, intéressement.Durée de travail : 39 heures avec 22 jours de RTTTélétravail : 1j/semaine

Postuler à cette offre Partager cette offre

Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 5479192

Libellé ROME de l'offre d'emploi : Comptable (Code ROME : M1203)

Autre appellation de l'offre : Comptable

Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.

Offres d'emploi similaires

Offres d'emploi par ville : Paris -  Marseille -  Lyon -  Toulouse -  Nice -  Nantes -  Montpellier -  Strasbourg

© 2025 - Cojob - 20 avenue du Neuhof, 67100 Strasbourg - Contact - Mentions légales - Politique de confidentialité - Flux RSS