Médecin Coordonnateur H/F 0,8 ETP

💼 Offre d'emploi

Date de publication

25/07/2026

Dernière mise à jour

24/08/2026

Type de contrat

CDI

Durée de travail

Expérience

1 An(s)

Salaire brut

Permis demandé

Aucune information

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📍 Entreprise

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Description de l'offre

Recrutement : Médecin Coordonnateur H/F - CDI à temps partiel (0,8 ETP) - Toulon (83)L'établissementSitué à Toulon, cet EHPAD accueille 128 résidents en hébergement permanent, dont 40 places dédiées à l'accompagnement des personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer ou de troubles apparentés.L'établissement met en œuvre un projet de soins centré sur la qualité de l'accompagnement, le maintien de l'autonomie et le bien-être des résidents, dans un environnement de travail collaboratif.Une équipe pluridisciplinaire investieVous rejoindrez une équipe expérimentée, composée notamment de :Infirmiers(ères) diplômés(es) d'ÉtatAides-soignants(es)Aides médico-psychologiques / Accompagnants éducatifs et sociauxPsychologueDiététicienneKinésithérapeutesOrthophonistesMédecins traitants et médecins spécialistes intervenant régulièrement au sein de l'établissementLe postePoste : Médecin Coordonnateur H/FContrat : CDITemps de travail : 0,8 ETPStatut : SalariéVos missionsEn qualité de Médecin Coordonnateur, vous jouerez un rôle central dans l'organisation médicale de l'établissement. À ce titre, vous serez amené(e) à :Élaborer, mettre en œuvre et évaluer le projet de soins de l'établissement.Participer à l'élaboration et au suivi du projet d'établissement.Garantir la qualité, la sécurité et la continuité des soins dispensés aux résidents.Coordonner l'intervention des professionnels de santé salariés et libéraux.Émettre un avis médical lors de l'admission des nouveaux résidents.Participer à l'élaboration, au suivi et à l'évaluation des projets de soins personnalisés.Contribuer à la démarche qualité, à la gestion des risques et aux évaluations réglementaires.Accompagner les équipes dans l'amélioration continue des pratiques professionnelles.Développer les partenariats avec les établissements sanitaires, médico-sociaux et les professionnels de santé du territoire.Conditions proposéesCDI à temps partielRémunération attractive, définie selon le profil et l'expérienceOrganisation du travail souple, favorisant un bon équilibre entre vie professionnelle et vie personnelleÉquipe stable, pluridisciplinaire et investieAccompagnement personnalisé lors de la prise de poste