RESPONSABLE DE PRODUCTION H/F

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

Expérience

Expérience exigée de 5 An(s)

Salaire

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Sous l'autorité directe du Directeur de Production, vous jouez un rôle important dans l'organisation et l'optimisation de la production. Véritable moteur, vous pilotez les équipes, améliorez les processus et planifiez l'activité pour garantir performance et qualité.

Vos principales missions seront :

- Manager et organiser les équipes de la Logistique, des Expéditions et de la Production en développant un esprit d'équipe et en optimisant leurs compétences.
- Diffuser les informations clés en matière de Sécurité, Qualité, Production et Ressources Humaines auprès de l'encadrement et s'assurer de la mise à jour et de la bonne application des procédures par les équipes.
- Concevoir et réaliser des outils de suivi et d'analyse (tableaux de bord, graphiques...).
- Optimiser les processus en mettant en place des méthodes d'amélioration continue (Lean management, 5S, Kaizen, etc.).
- Développer et analyser les indicateurs de performance, identifier les dysfonctionnements et proposer des actions correctives.
- Adopter une gestion de projet efficace.
- Proposer des optimisations pour améliorer la productivité, la sécurité, la qualité, les coûts et les délais.
- Établir les plannings de production en tenant compte des objectifs fixés, des commandes, des approvisionnements et des stocks, définir l'ordonnancement hebdomadaire et anticiper les besoins en personnel.
- Assurer la liaison entre les services Commercial/Service Clients et Technique.
- Aider à la réalisation des inventaires.
- Optimiser l'ERP et les flux d'informations en collaboration avec les autres services.

Votre profil :
Vous disposez d'une expérience managériale de 5 ans minimum.
Leader dans l'âme, doté(e) d'excellentes capacités relationnelles, vous savez motiver vos équipes, développer un esprit de collaboration et accompagner vos collaborateurs dans leur développement professionnel.
Vous êtes rigoureux(se) et exigeant(e) sur la qualité et la réalisation des procédures.
Vous êtes réactif(ve) et savez gérer les imprévus avec efficacité.
A l'aise avec les outils informatiques, les logiciels de gestion d'entreprise (ERP) et les techniques d'amélioration continue (5S, triangle vert, Pert, Smed...), vous avez à coeur d'optimiser les process. Type de contrat : CDI
Statut : Cadre - Forfait jour
Rémunération : Selon profil
Ce poste est à pourvoir dès que possible.