Chargé de conduite du changement H/F

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Offre publiée le 16/04/2025

💼 Offre d'emploi

Type de contrat
Contrat à durée indéterminée
Durée de travail
35 H (35 H)
Expérience
Expérience souhaitée de 2 An(s)
Salaire
Permis demandé
Aucune information

📍 Entreprise

Aucun logo fourni
Employeur
Paprec

PAPREC GROUP est le premier groupe français de recyclage, avec 16 millions de tonnes de déchets à recycler, à travers un réseau de plus de 300 sites en France et à l'international. Il compte aujourd'hui près de 16 000 collaborateurs et affiche un chiffre d'affaires de 3 Milliards d'Euros.

Secteur d'activité
Traitement et élimination des déchets non dangereux (Code NAF 38.21Z)

Lieu de travail

93 - LA COURNEUVE (Code postal 93120) Voir sur une carte

Description de l'offre

En tant que chargé.e Conduite du Changement dans les projets applicatifs, et rattaché.e à la Direction de l'Excellence Opérationnelle, vous serez intégré dans les différents projets de déploiement d'application et aurez en charge de mener la conduite du changement auprès des utilisateurs.

Vous devrez notamment :

* Utiliser les différents canaux de communication mis à disposition autour des projets : Sites intranet Sharepoint, Planificateur Teams, Applications numériques de formation
* Identifier et centraliser les besoins de conduite de changement à mener dans tous les domaines concernés par les projets
* Autour de ces besoins, organiser et coordonner les actions à mener pour accompagner le changement, mesurer les impacts dans chaque service et tenir le tableau de suivi des tâches (planning, réalisations, moyens à déployer.)
* Animer les comités de conduite du changement
* Préparer les formations : définir les plannings, la logistique.
* Documenter les projets
* Valider les guides utilisateurs selon le format déjà défini après relecture, garantir l'identité visuelle des projets, les traductions, le versionning, la typologie des modèles.
* Maintenir et animer les sites intranet Sharepoint liés aux applications et aux projets
* Mettre en place et suivre différents indicateurs pour mesurer l'assimilation du changement et le niveau de compétences acquises
* Être force de proposition et de conseil sur les moyens à mettre en place pour mener une transformation fluide et acceptée par les différents services
Issu.e d'une formation Bac+5 en école de commerce ou en master spécialisé en management, conduite du changement ou organisation, vous êtes attiré.e par le secteur de l'environnement. Votre approche terrain, votre esprit d'initiative et vos capacités d'analyse seront des atouts majeurs pour réussir dans cette mission.

Autonome et rigoureux.se, vous faites preuve d'ouverture d'esprit et d'une excellente organisation. Vos qualités rédactionnelles vous permettent de produire des rapports clairs et structurés.

Doté.e de solides compétences en gestion de projet, vous savez analyser rapidement les problèmes et proposer des solutions pragmatiques.

Vous maîtrisez les principaux outils bureautiques.

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Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 5294345

Libellé ROME de l'offre d'emploi : Consultant / Consultante en organisation et management (Code ROME : M1402)

Autre appellation de l'offre : Conseiller / Conseillère en conduite du changement

Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.

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