JURISTE CONTRAT / LEGALTECH - STAGIAIRE (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée déterminée - 6 Mois

Durée de travail

35 H (35 H)

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Vous êtes passionné(e) par le droit des contrats et souhaitez contribuer à la digitalisation des process juridiques tout en développant vos compétences opérationnelles ? Rejoignez le département juridique d'un acteur international de la sous-traitance pharmaceutique (CDMO), au cœur d'un projet structurant et stratégique.

Vous aurez pour mission de :

1. Digitalisation de la gestion contractuelle (outil contrathèque) :

* Finalisation du paramétrage de l'outil avec l'éditeur (workflows, trames, gestion des droits.) ;
* Reprise et intégration de l'historique contractuel dans la base ;
* Mise à jour et suivi des trames types ;
* Déploiement de l'outil auprès des utilisateurs internes (formation, support, documentation) ;
* Mise en place du suivi des indicateurs clés (KPI) et processus de signature électronique.

2. Support juridique opérationnel :

* Relecture et validation d'accords de confidentialité (NDA), contrats commerciaux et contrats fournisseurs en anglais et en français ;
* Participation à la négociation de certaines clauses clés (responsabilité, durée, résiliation, etc.) ;
* Veille contractuelle et participation à l'amélioration continue des process.

3. Sensibilisation et accompagnement des opérationnels :

* Conception et animation de sessions de formation à destination des équipes internes (achats, commerce, R&D.) sur des thématiques juridiques clés (NDA, clauses de responsabilité, obligations de confidentialité, etc.) ;

* Contribution à la montée en compétence des opérationnels pour renforcer leur autonomie dans la gestion contractuelle.
Profil recherché :

* Étudiant(e) en Master 2 en droit des affaires, droit des contrats ou transformation numérique du droit ;
* Durée du stage de fin d'études de 4 à 6 mois.
* Une première expérience en entreprise ou cabinet est un plus ;
* Intérêt marqué pour les outils numériques et la gestion de projet ;
* Bonne compréhension des enjeux business et esprit pragmatique ;
* Très bon niveau d'anglais écrit et oral (langue de travail quotidienne avec certaines filiales et clients) ;
* Rigueur, sens de l'organisation, esprit d'initiative, esprit d'équipe et bon relationnel ;
* Une première expérience avec un outil de gestion contractuelle est un plus.