Technicien méthodes maintenance (H/F)

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💼 Offre d'emploi

Date de publication
14/07/2026
Dernière mise à jour
12/08/2026
Type de contrat
CDI
Durée de travail
Expérience
1 An(s)
Salaire brut
Permis demandé
Aucune information

📍 Entreprise

Aucun logo fourni
Employeur
PIMENT INTERIM
Secteur d'activité
(Code NAF )

Lieu de travail

31 - Colomiers (Code postal 31770) Voir sur une carte

Déplacement


Description de l'offre

Description du poste :

Dans le cadre du développement des activités de notre client, nous recherchons leur futur(e) Technicien(ne) Méthodes Maintenance pour renforcer les équipes dans la maintenance industrielle et les solutions techniques à forte valeur ajoutée pour le secteur de l'Aéronautique.

Vos missions

Rattaché(e) au Responsable de Contrat Maintenance et en étroite collaboration avec l'Ingénieur Méthodes, vous interviendrez directement sur site client. À ce titre, vos principales responsabilités seront Rédiger, mettre à jour et assurer la cohérence des dossiers techniques
* Élaborer les gammes de maintenance préventive et curative
* Suivre et analyser les indicateurs de performance maintenance
* Accompagner les équipes techniques dans la mise en œuvre des interventions
* Définir les besoins en pièces de rechange et en consommables
* Préparer et planifier les opérations de maintenance
* Exploiter et optimiser les données issues de la GMAO

Description du profil Issu(e) d'une formation dans le domaine industriel, maintenance ou méthodes (Bac+2 minimum)***Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire***Vous maîtrisez les outils bureautiques et la GMAO (type CARL, SAP PM, etc Organisé(e), rigoureux(se), et doté(e) d'un bon relationnel, vous aimez travailler en équipe

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Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 4936161

Libellé ROME de l'offre d'emploi : Technicien / Technicienne méthodes (Code ROME : H1404)

Autre appellation de l'offre : Technicien / Technicienne méthodes

Source : France Travail (Cojob n'est pas responsable des informations fournies)

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