Formateur / Formatrice comptabilité et gestion financière (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée déterminée - 12 Mois

Durée de travail

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Au sein de la Direction Finance, vous êtes intégré(e) au service « Comptabilité Fournisseurs » en charge d'un portefeuille fournisseur. 
Un des principaux attraits des métiers de la Finance chez MBDA est notre positionnement au coeur de la société et notre rôle clé dans la communication de l'information financière. Nous avons une vision globale de l'entreprise et des enjeux économiques. Vous aurez pour interlocuteurs principaux des responsables programme, les membres de l'entité financière ainsi que les membres des directions industrielle et commerciale.
Objectif de votre alternance :  
Gérer un portefeuille fournisseurs, incluant la comptabilisation des factures simples et/ou complexes, la résolution des litiges et l'analyses des comptes.
Grâce à vos compétences, vous :
- Assurez la comptabilisation des factures fournisseurs dans le respect des processus et procédures internes mises en place dans l'entreprise ;
- Analysez les comptes fournisseurs (comptes 401, 408 et 409) ;
- Participez aux projets de la comptabilité fournisseurs ; 
- Comptabilisez les factures en faisant attention aux détails et en respectant les procédures internes;
- Gérez les litiges et toutes les démarches associées.

En transverse, vous aurez la possibilité de soumettre vos idées et de faire émerger des sujets qui s'inscriront dans le cadre innovant de l'entreprise.
Notre rémunération comporte un salaire fixe supérieur au minimum légal et des éléments additionnels individuels (une prime annuelle équivalent à environ un mois de salaire ainsi qu'une prime d'ancienneté au-delà d'un an de contrat) ou collectifs dépendant de la performance et des résultats de l'entreprise (participation, intéressement).
De nombreux services/avantages vous seront également proposés : remboursement de la CVEC (Contribution Vie Étudiante et de Campus), congés révision, congés d'ancienneté dès un an de contrat, remboursement partiel de la carte de transport pour les trajets domicile-travail, restaurant d'entreprise, épargne salariale (PEG, PERCO), protection sociale (mutuelle et prévoyance), activités sociales et culturelles du comité d'entreprise, aide au logement (double résidence)...
Parce que se lancer sur le marché de l'emploi est un défi pour les futurs diplômés, nous avons conçu le dispositif START dédié à nos stagiaires et alternants en fin d'études.
L'objectif ? Vous accompagner dans votre approche du marché du travail et vous donner toutes les clés pour réussir.