Conducteur / Conductrice de ligne de conditionnement (H/F)
💼 Offre d'emploi
- Date de publication
- 01/07/2026
- Dernière mise à jour
- 20/09/2026
- Type de contrat
- Intérim - 18 Mois
- Durée de travail
- Expérience
- 1 An(s)
- Salaire brut
- Mensuel de 1911.0 Euros
- Permis demandé
- Aucune information
📍 Entreprise
- Employeur
- RANDSTAD
- Secteur d'activité
- Activités des agences de travail temporaire (Code NAF 78.20Z)
Description de l'offre
Description du poste :
Votre mission : Garantir la performance de la ligne
En tant qu'Opérateur confirmé ou Conducteur de ligne, vous êtes le garant du bon fonctionnement de votre unité de conditionnement Alimentation : Approvisionnement de la machine en matières premières et consommables.
Pilotage & Surveillance : Conduite de la ligne, réglages de premier niveau et contrôle constant du bon déroulement du process.
Qualité : Contrôles réguliers pour garantir des produits d'hygiène conformes aux exigences strictes de la marque.
Sécurité : Application rigoureuse des consignes (le port des équipements de protection individuelle est obligatoire et non négociable Vos conditions de travail
Localisation : Saint-Vulbas (Parc Industriel de la Plaine de l'Ain Horaires en 2x8 Matin : 06h00 - 13h25
Après-midi : 13h32 - 20h57
Environnement : Un site moderne, des process maîtrisés et des équipements de protection fournis.
Description du profil :
Le profil recherché : Expertise et Rigueur
Expérience : Vous justifiez d'une expérience réussie de plusieurs mois en conduite de ligne ou en tant qu'opérateur de production confirmé.
Savoir-faire : Vous savez réagir face aux aléas d'une machine et avez une excellente sensibilité à la qualité.
Engagement : Vous êtes reconnu pour votre sérieux et votre respect strict des protocoles d'hygiène et de sécurité.
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 4461601
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Opérateur / Opératrice en fabrication mécanique (Code ROME : H2906)
Autre appellation de l'offre : Conducteur / Conductrice de ligne de conditionnement
Source : France Travail (Cojob n'est pas responsable des informations fournies)
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