Responsable paie (H/F)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

11/10/2025

Dernière mise à jour

11/10/2025

Type de contrat

CDI

Durée de travail

00H/semaine

Expérience

Expérience souhaitée

Salaire

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Afin d'accompagner sa croissance, HARDIS GROUP
recherche un.e Gestionnaire Paie et Administration du Personnel
H/F.
Rattaché.e à la Responsable Administration du
Personnel/paie, vous contribuerez activement à la vie du service en rejoignant notre
dynamique équipe de 5 gestionnaires paie et en prenant en charge la gestion
d'un portefeuille collaborateurs en totale autonomie.
Vos missions seront les
suivantes :
- Gestion et suivi des salariés dans notre SIRH : suivi de l'embauche, des changements de situation, jusqu'au départ de l'entreprise,
- Rédaction de contrats de travail, avenants, divers courriers administratifs
- Gestion de la paie (en partie externalisée) : collecte et saisie des éléments variables de paie et interface avec le prestataire, contrôle de la paie du mois, préparation des soldes de tout compte, calcul des indemnités de licenciement, de retraite, de rupture conventionnelle...
- Gestion des absences : suivi des arrêts, des reprises maladie, vérification obligation légale, ...
Dans le respect de la législation sociale en
vigueur, des dispositions conventionnelles et règles internes.
Selon votre disponibilité et l'état
d'avancement de vos missions, vous pourrez également contribuer à des projets
RH en cours de déploiement au sein du groupe.Diplômé(e) d'un Bac+2/3 (type BTS ou Licence professionnelle spécialité paie), vous justifiez d'une expérience significative comme gestionnaire de paie, à minima de 2 à 3 ans dans un environnement où la rigueur était incontournable.
La connaissance du logiciel SILAE serait un plus.
Vous maîtrisez le pack Office (surtout Word, Excel, Outlook) et vous avez une bonne orthographe.
Notre entreprise étant tournée vers une croissance à l'international, un bon niveau d'anglais serait un plus
Vous aimez travailler en équipe, êtes autonome et faites preuve de réactivité. Votre excellent relationnel allié à votre dynamisme, vos capacités d'organisation, de communication et votre rigueur seront des atouts essentiels pour rejoindre notre équipe professionnelle aux valeurs humaines certaines.