Chef de Partie Polyvalent H/F
💼 Offre d'emploi
- Date de publication
- 05/06/2026
- Dernière mise à jour
- 11/06/2026
- Type de contrat
- CDI
- Durée de travail
- Expérience
- Débutant accepté
- Salaire brut
- Permis demandé
- Aucune information
📍 Entreprise
- Employeur
- Secteur d'activité
- (Code NAF )
Description de l'offre
La brigade recrute un vrai passionne ? Alors, ce poste est fait pour vous !
Nous recherchons un Chef de Partie H/F POLYVALENT pour notre client specialise dans le semi-gastronomique, a Dijon.
Votre mission :
-Cuisine traditionnelle, bistronomique.
-Travail sur le chaud et le froid.
-Etre pointilleux sur le respect des normes d'hygiene et de securite, ainsi que sur la demarche HACCP.
-Assurer le stockage, la distribution et le conditionnement des denrees alimentaires.
-Effectuer le conditionnement et le rangement des produits dans les chambres froides, congelateurs, et surgelateurs.
-Preparer tous les aliments en suivant les recettes et les instructions de dressage.
-Assurer le reapprovisionnement et la mise en place pendant le service.
-Controler la nettete des presentations.
Alors, pret a mettre les petits plats dans les grands ?
Votre profil :
Capacite a travailler efficacement au sein d'une equipe.
Souci du detail et respect des normes d'hygiene alimentaire.
Flexibilite pour s'adapter a un environnement de travail dynamique.
Une premiere experience est demandee.
On vous propose :
- CDD : 4 mois
-Remuneration : de 12,50 a 14,00 euros brut de l'heure, selon l'experience.
-Horaires de restauration (horaires coupes).
-2 jours consecutifs de conge.
A vous de jouer ! Postulez en ligne ou deposez votre CV a l'agence, nous serons ravis de vous accueillir !
Axelle, Marie-Laure et Loris
Temporis Dijon Sud, 88 avenue Jean Jaures, Dijon / TEL : 52 / Expérience : Débutant accepté
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 3467531
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Cuisinier / Cuisinière (Code ROME : G1609)
Autre appellation de l'offre : Chef / Cheffe de partie
Source : France Travail (Cojob n'est pas responsable des informations fournies)
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