Recruteur de Talents H/F
💼 Offre d'emploi
- Date de publication
- 02/10/2025
- Dernière mise à jour
- 03/10/2025
- Type de contrat
- CDI
- Durée de travail
- 00H/semaine
- Expérience
- Expérience exigée
- Salaire
- Annuel de 22000.0 Euros à 25000.0 Euros
- Permis demandé
- Aucune information
📍 Entreprise
- Employeur
- Talents Crit
- Secteur d'activité
- Activités des agences de travail temporaire (Code NAF 78.20Z)
Groupe Crit, groupe Français indépendant, Leader des Solutions d'Emplois en France et à l'International, porté par une dynamique de croissance forte, possède plus de 700 agences dans le monde dont plus de 450 en France et a réalisé un chiffre d'affaires de 3, 124 milliards d'euros en 2024. Depuis plus de 60 ans, nous accompagnons nos clients dans tous secteurs d'activité. Porté par une culture d'entreprise forte, le groupe CRIT se démarque par sa bienveillance, sa proximi...
Lieu de travail
63 - Thiers (Code postal 63300) Voir sur une carte
Description de l'offre
POSTE : Recruteur de Talents H/F
DESCRIPTION : L'équipe de Thiers, spécialisée dans le domaine des solutions d'emploi (travail temporaire, recrutement CDD CDI, formation, ) recherche son/sa futur(e) RECRUTEUR(SE) DE TALENT H/F.
Mon quotidien de recruteur(se) c'est quoi ?
- Recueillir et analyser les besoins en recrutement de nos clients afin de leur proposer des solutions adaptées.
- Rédiger et publier des offres d'emploi attractives sur les bons canaux (jobboards, réseaux sociaux, partenaires locaux).
- Identifier, sélectionner et recruter les meilleurs candidats : tri des CV, entretiens, vérification des compétences, tests éventuels, contrôle des références.
- Gérer l'administratif lié à l'emploi : création et suivi des dossiers intérimaires, élaboration des contrats de travail, déclarations obligatoires, gestion des visites médicales et des relevés d'heures.
- Assurer un suivi régulier des intérimaires en poste : accueil, intégration, fidélisation, gestion des renouvellements et du parcours professionnel.
- Développer et entretenir une relation de confiance avec les clients : visites sur site, suivi de mission, anticipation des besoins, traitement des urgences.
- Développer les partenariats avec les acteurs locaux liés à l'emploi (France travail, associations, écoles ).
- Veiller au respect des obligations légales et des procédures internes, en lien avec la législation du travail temporaire.
Enfin et c'est essentiel : de la POLYVALENCE ! La gestion des imprévus c'est mon quotidien.
CSE, MUTUELLE, RTT, TR, VARIABLE
PROFIL : Sherlock Holmes dans l'âme tu es curieux(se) et tu aimes trouver la perle rare ?
Tes proches te définissent comme une personne à l'écoute, dynamique et capable de t'adapter à toutes les situations.
Tu sais faire preuve de rigueur et d'organisation pour atteindre tes objectifs.
Alors viens relever le défi au sein de notre équipe CRIT Thiers.
Rémunérations et avantages :
- 11 jours de RTT
- Variables agences (nouveaux clients, placement et résultat net de l'agence)
- Une carte Ticket Restaurant
- Un régime de prévoyance et santé de qualité
- Les offres du Comité Social d'Entreprises (chèques vacances, billetterie, bon Noel, chèque cadeau etc)
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 3177754
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Chargé / Chargée de recrutement (Code ROME : M1502)
Autre appellation de l'offre : Chargé / Chargée de recrutement
Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.