Médecin spécialiste (H/F)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

25/09/2025

Dernière mise à jour

25/09/2025

Type de contrat

CDI

Durée de travail

00H/semaine

Expérience

Expérience souhaitée

Salaire

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Notre cabinet TALENTS SANTÉ accompagne les entreprises et les
candidats au travers de prestations de Recrutement et Intérim
spécialisées sur les fonctions Médicales, Sanitaires et
Pharmaceutiques.
Nous cherchons un(e) MÉDECIN MPR (H/F) en CDI pour un pôle de Soins
Médicaux et de Réadaptation. 
En tant que MÉDECIN MPR, vous intégrerez une équipe médicale
pluridisciplinaire et participerez à :
* L'élaboration et la mise en oeuvre des projets thérapeutiques
personnalisés
* La coordination des soins en lien avec les kinésithérapeutes,
ergothérapeutes, psychologues, diététiciens, etc.
* La participation aux réunions de synthèse et à la vie
institutionnelle
* L'amélioration continue des pratiques et de la qualité des
soinsVOTRE PROFIL : 
* Titulaire du diplôme de Docteur en Médecine avec une
spécialisation en Médecine Physique et de Réadaptation (DES MPR)
* Inscrit(e) au Conseil de l'Ordre des Médecins
* Intérêt pour le travail en équipe, sens du relationnel, approche
globale du patient
 
POURQUOI POSTULER À CE POSTE ?
* UNE PRATIQUE MÉDICALE VARIÉE ET VALORISANTE :  cadre
pluridisciplinaire riche, sur des pathologies neurologiques,
locomotrices et cardiovasculaires, avec un plateau technique complet
(balnéo, rééducation, ergothérapie...).
* UN ENVIRONNEMENT BIENVEILLANT : Équipe soudée, cadre verdoyant,
locaux récents et modernes : tout est réuni pour exercer dans de
bonnes conditions.
* DES AVANTAGES SOCIAUX ATTRACTIFS  UNE STRUCTURE SOLIDE ET ENGAGÉE
 
RÉMUNÉRATION : 
* Selon grille et ancienneté reprise à 100%. Fourchette 70 à 110k
* Primes décentralisées + d'intéressement 
 
LES AVANTAGES :
* Trajet : 20 à 25minutes de Paris Saint-Lazare 
* Participation transport à 75 %, prime carburant (2 x 100 EUR/an),
prime mobilité durable, prime de covoiturage
* Prime d'intéressement et prime décentralisée (juin et
novembre)
* Frais de rentrée scolaire, congés enfant malade (4
jours/enfant/an), chèques vacances (50 % pris en charge), chèques
CESU
* Politique de formation active et valorisation du développement
professionnel