Chargé d'indemnisation (H/F)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

25/09/2025

Dernière mise à jour

25/09/2025

Type de contrat

CDI

Durée de travail

00H/semaine

Expérience

3 An(s)

Salaire

Annuel de 35000.0 Euros à 40000.0 Euros

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Description du poste :
Vos missions sont les suivantes :
- Gérer les dossiers de sinistres, qu'ils soient amiable ou contentieux. Cela demande une compréhension approfondie et l'application de règles conventionnelles et juridiques spécifiques liées à l'assurance construction.
- Evaluer les risques en recherchant les informations nécessaires pour déterminer les responsabilités et les garanties impliqués
- Examiner les faits et les clauses du contrat afin de développer une stratégie appropriée, diriger le dossier en fonction des éléments présentés et en conformité avec la politique d'indemnisation établie au sein du département.
- Recourir aux principes conventionnels et juridiques du droit général de la responsabilité décennale.
- Posséder l'aptitude à analyser un contrat d'assurance construction (DO, RCD, RCBâtiment).
- Se tenir informé de la jurisprudence dans le domaine de la responsabilité et de la garantie décennale.
- Gestion des litiges, incluant la négociation et la proposition de solutions transactionnelles dans certains cas.
- Allocation de ressources selon l'importance et le niveau de risque des dossiers. Élaboration d'une stratégie de gestion en conformité avec les procédures établies par la compagnie.
- Être proactif dans la recherche de la meilleure solution tant pour le client que pour la compagnie d'assurance que vous représentez.
- Capacité à donner des directives claires et précises aux avocats, experts et autres fournisseurs de services.
Description du profil :
Pour intégrer cette équipe exceptionnelle, nous souhaitons recruter un candidat possédant au moins 4 années d'expérience en indemnisation construction.
Idéalement, un profil qui proviendrait d'un courtier.
En contrepartie, l'entreprise vous propose :
- Un salaire attractif en fonction de votre profil (jusqu'à 40k€ fixe brut annuel MAX)
- Une partie variable en fonction de différents objectifs
- Du Télétravail
- Des Tickets Restaurant
- Une mutuelle entreprise
- Une prévoyance
- Un accompagnement pour une monter en compétences réelle et tout au long de l'année
- Un cadre de travail agréable