Conducteur de travaux principal (H/F)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

24/09/2025

Dernière mise à jour

24/09/2025

Type de contrat

CDI

Durée de travail

35H/semaine Travail en journée (35H/semaine Travail en journée)

Expérience

Expérience exigée

Salaire

Annuel de 42000.0 Euros à 50000.0 Euros

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

RESPONSABILITÉS :

Véritable chef d'orchestre, vous prenez en main les chantiers de A à Z :
• Préparer et organiser les projets en analysant les dossiers techniques et en définissant les moyens nécessaires (main-d'œuvre, matériel, sous-traitance).
• Piloter le déroulement des chantiers, garantir la qualité des réalisations et le respect des délais et de la sécurité.
• Encadrer et former les sous-traitants aux méthodes de montage spécifiques à l'entreprise.
• Recruter et manager des équipes internes de pose.
• Être l'interlocuteur privilégié des clients, architectes et maîtres d'œuvre, en instaurant une relation de confiance durable.
• Collaborer étroitement avec le bureau d'études, l'atelier et les commerciaux pour fluidifier la coordination.
• Proposer des améliorations techniques etparticiper activement au développement de l'activité artisanale.
• Être garant du respect des règles de sécurité sur les chantiers.


👉 En intégrant l'entreprise, vous bénéficierez :
• D'un CDI statut cadre, basé en Bretagne, avec déplacements réguliers sur le Grand Ouest (Bretagne, Normandie, Pays de la Loire).
• D'une rémunération attractive, comprise entre 42 et 50 K selon votre profil et votre expérience.
• D'un véhicule de fonction.
• D'une mutuelle Pro BTP.

PROFIL RECHERCHÉ :

Vous êtes un(e) professionnel(le) de terrain qui souhaite donner une nouvelle dimension à sa carrière.
Plus que les diplômes ou un long parcours en conduite de travaux, ce sont vos compétences pratiques, votre motivation et votre envie de progresser qui feront la différence.


• Vous connaissez les environnements agricoles et artisanaux, et comprenez les enjeux de ce type de clients.
• Vous avez déjà encadré des équipes sur le terrain et savez allier exigence, pédagogie et sens du relationnel.
• Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et capable de gérer plusieurs priorités.
• Vous aimez travailler en équipe et créer une dynamique constructive avec les sous-traitants, les clients et vos collaborateurs.
• Votre curiosité et votre ouverture d'esprit vous donnent envie d'apprendre et de monter en compétences pour devenir un véritable pilier de l'entreprise.