Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

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💼 Offre d'emploi

Date de publication
15/05/2026
Dernière mise à jour
11/07/2026
Type de contrat
CDI
Durée de travail
Expérience
Débutant accepté
Salaire brut
Permis demandé
Aucune information

📍 Entreprise

Aucun logo fourni
Employeur
Secteur d'activité
(Code NAF )

Lieu de travail

17 - Saint-Georges-de-Didonne (Code postal 17110) Voir sur une carte

Déplacement


Description de l'offre

Nous recrutons un aide soignant (H/F) diplômé pour travailler en ehpad.
Les missions principales sont de :
- Dispenser les soins d'hygiène et de confort,
- Surveillance (prise de température, identification des changements des comportements du patientSurveillance et aide à l'alimentation, à l'hydratation,
- Soins préventifs,
- Accueillir et installer la personne et son entourage,
- Informer la personne des soins courants dispensés,
- Entretenir l'environnement immédiat de la personne...Aide Soignant diplômé (H/F) , nous recherchons des candidats rigoureux (ses), motivé(e)s et aimant le contact humain et le travail en équipe pluridisciplinaire.
Vous savez gérer les situations de stress et vous êtes efficace dans l'urgence, vous avez le sens des priorités et l'esprit d'équipe.
Le respect du secret professionnel, des règles de confidentialité, respect des droits et de la dignité du patient font partie de la pratique professionnelle quotidienne.
Concernant le salaire le taux horaire est fixé selon la convention applicable au sein de la structure et selon votre expérience (reprise d'ancienneté).
Merci de nous envoyer votre cv par email en cliquant sur le lien "" postuler en ligne "" de cette annonce.
N'hésitez pas à nous contacter pour connaître l'ensemble des missions disponibles dans notre agence.
Nous recherchons pour le compte de notre client un Aide Soignant (H/F) pour un ehpad.

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Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 2702369

Libellé ROME de l'offre d'emploi : Aide-soignant / Aide-soignante (Code ROME : J1501)

Autre appellation de l'offre : Aide-soignant / Aide-soignante

Source : France Travail (Cojob n'est pas responsable des informations fournies)

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