Manager de projets expert post paie H/F
💼 Offre d'emploi
- Date de publication
- 21/09/2025
- Dernière mise à jour
- 21/09/2025
- Type de contrat
- CDI
- Durée de travail
- 00H/semaine
- Expérience
- Débutant accepté
- Salaire
- Permis demandé
- Aucune information
📍 Entreprise
- Employeur
- Non renseigné
LE N°1 DU DISCOUNT, LA QUALITÉ EN PLUS Chez ALDI Nord, nous sommes leader sur le marché avec plus de 5000 magasins en Europe et notre force repose sur 3 piliers essentiels : la simplicité, la responsabilité et la fiabilité. Notre devise « la meilleure qualité au meilleur prix » est la base de notre succès dans les neufs pays où nous sommes déjà implantés &a...
Lieu de travail
93 - Villepinte (Code postal 93420) Voir sur une carte
Description de l'offre
A propos de nous ALDI, grand groupe de distribution alimentaire européen, est leader sur son marché avec plus de points de vente,16 sociétés régionales et 16 entrepôts répartis partout en France. Notre enseigne s'engage, chaque jour, à réinventer le discount pour rendre les courses aussi simples et rapides que possible en apportant au plus près des consommateurs les meilleurs produits au meilleur prix. Contact ALDI Analytics Sarl 33 rue des Vanesses, Bâtiment Exelmans Villepinte Ce que nous vous proposons Poste à pourvoir dès que possible en CDD à temps plein. Statut Cadre. Poste basé à Villepinte (93) - Accès RER B - 25 min gare du Nord. L'enseigne ALDI est handi accueillante. Elle valorise la diversité des personnes qu'elle embauche. La diversité, pour ALDI, c'est favoriser un milieu de travail où les différences individuelles sont reconnues, appréciées, respectées et valorisées, de façon à développer le plein potentiel et à mettre à profit les talents et les forces de chacun. Vos tâches VENEZ NOUS REJOINDRE EN CDD EN TANT QU'EXPERT POST PAIE ! Rattaché(e) à la responsable paie, vous aurez pour missions : Gérer la prise en charge des DSN de toutes nos sociétés S'assurer du bon paramétrage dans le logiciel de paie selon le cahier technique GP MDS (suivi des anomalies en partenariat avec l'équipe SIRH) Vérifier la conformité des données présentes dans les DSN (blocs individuels, blocs agrégés en conformité avec les résultats de la paie) Rapprochement des cotisations entre la paie et la DSN selon des fichiers de suivis Déclarer les DSN dans le délais impartis, comprenant déclarations annuelles (apprentissage, DOETH etc...) Garantir la bonne application des règles en paie concernant le déclenchement des cotisations Assurer le suivi règlementaire sur la gestion des cotisations et vérifier le paramétrage livré par le SIRH Réaliser les contrôles de masse sur la gestion des cotisations de nos sociétés Être le référent auprès des organismes sociaux : Urssaf (contrôle), Caisse de retraite, mutuelle, prévoyance, DGFIP (PAS et RAS) Gérer les justificatifs de comptes comptables sociaux, en collaboration avec le service Finance/Compta chaque début de mois Vos atouts Titulaire d'une formation en paie, et/ou comptabilité, vous disposez d'une expérience réussie de 3 ans minimum sur un poste similaire. Vous êtes un pro de la DSN, des charges sociales et des justificatifs comptables. Rigoureux (se), vous possédez de bonnes qualités relationnelles et vous aimez travailler en équipe. Organisé(e) et force de proposition, vous savez gérer en autonomie vos priorités dans le respect des délais. Vous avez une réelle capacité de conseil, et êtes pédagogue. Manager-de-projets-expert-post-paie-H-F-Villepinte
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 2700550
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Gestionnaire paie (Code ROME : M1507)
Autre appellation de l'offre : Chargé / Chargée de mission paie
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