Medecin Cardiologue (H/F)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

20/09/2025

Dernière mise à jour

20/09/2025

Type de contrat

CDI

Durée de travail

00H/semaine

Expérience

1 An(s)

Salaire

Annuel de 90000.0 Euros à 110000.0 Euros

primes

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Description du poste :
Le cabinet TALENTS SANTE accompagne les entreprises et les candidats
au travers de prestations de Recrutement CDI / CDD & Intérim
spécialisé sur les métiers liés au secteur médical, paramédical
et industrie pharmaceutique.
Je recherche pour mon client, établissement privé spécialisé à
but non lucratif, un(e) médecin cardiologue dans le cadre d'un
départ à la retraite.
La Clinique compte 230 salariés et 163 lits d'hospitalisation
complète. L'établissement compte également un hôpital de jour de
40 places ;
Vous rejoindrez un service composé de 7 cardiologues, 11
aides-soignants, 8 infirmiers et 7 confrères cardiologues.
En relation et sous l'autorité du Directeur, vous serez chargé(e)
d'assurer la prise en charge cardiologique classique (consultations
d'entrée, de suivi et de sortie ; échocardiographies ; tests
d'efforts cardio-respiratoires ; Holter ECG ; MAPA ; animations
d'ateliers d'éducation thérapeutique) des patients en
hospitalisation complète et de jour.
Le poste est à pourvoir en statut Cadre salarié à partir de
septembre 2025 en remplacement d'un confrère qui prend sa retraite.
Avantages :***Plateau technique de pointe (2 salles d'épreuves d'effort
cardiorespiratoires ; un appareil d'échocardiographie Vivid S 70
récent),
* Plateau de ré entraînement (3 vastes salles et 1 gymnase ;
parcours de marche dans le parc de l'Établissement).
* Projet d'extension du service d'hospitalisation complète (+ 8
lits) fin 2026.
Établissement à taille humaine : prise de
décision rapide et efficace***28 CP/ 18 RTT
Description du profil :
Vous êtes médecin et titulaire du DES de médecin cardio-Vasculaire.
Idéalement complété par un DIU médecine du sport ou réadaptation.
Vous disposez d'une grande capacité relationnelle et appréciez
travailler en équipe.
Process de recrutement : A réception de votre candidature, je vous
contacterai pour un premier échange téléphonique. Si le poste
correspond à vos aspirations, nous feront un entretien visio puis,
vous rencontrerez la direction de l'établissement.