INFIRMIER H/F - Pool de remplacement

💼 Offre d'emploi

Date de publication

19/09/2025

Dernière mise à jour

19/09/2025

Type de contrat

CDI

Durée de travail

00H/semaine

Expérience

Expérience souhaitée

Salaire

Permis demandé

B - Véhicule léger

📍 Entreprise

Description de l'offre

Oxilia est un acteur majeur des services à la personne. Notre mission est de mettre en relation les prestataires de services à domicile avec les particuliers qui ont besoin d'assistance, de prise en charge au domicile.

Oxilia vous propose cette offre d'emploi à pourvoir prochainement.

À propos de nousLe Centre Hospitalier de Tourcoing est l'établissement de référence de la vallée de la Lys 230 000 habitants Avec près de 1 000 lits il offre une prise en charge complète organisée en 6 pôles Il se distingue par son Service Universitaire des Maladies Infectieuses et assure un recours de proximité en obstétrique néonatologie médecine chirurgie gériatrie imagerie et autres spécialités MissionLe Pool de l 39 établissement est mis en place dans le but de pallier à des demandes de remplacements de longues durées au sein de nos services du MCO Médecine Femme Parents Enfants Chirurgie URMIAE Gérontologie CSG SMR Les agents du Pool sont affectés sur les services demandeurs pour une période définie au préalable d 39 au moins 1 mois et renouvelable selon le besoin du service Missions principales :Évaluer l 39 état de santé d 39 une personne et analyser les situations de soins Concevoir définir et planifier des projets de soins personnalisés Dispenser des soins de nature préventive curative ou palliative visant à promouvoir maintenir et restaurer la santé Réaliser l 39 éducation thérapeutique et l 39 accompagnement des patients Activités principales :Contrôle et gestion des matériels dispositifs médicaux et produitsCoordination et organisation des activités et des soinsFormation et information de nouveaux personnels et de stagiairesInformation et éducation de la personne de son entourage et d 39 un groupe de personnesObservation de l 39 état de santé et le comportement relationnel et social d 39 une personneRéalisation de soins de confort et de bien êtreRéalisation de soins et d 39 activités à visée préventive diagnostique thérapeutiqueRecueil de données cliniquesRédaction et mise à jour du dossier patientSurveillance de l 39 évolution de l 39 état de santé de la personneVeille et recherche professionnelleProfilInfirmier diplômé d 39 état Débutant accepté si stages réalisés dans un service conventionnelPolyvalence recherchéeSavoir faire requis :Accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiensAnalyser évaluer la situation clinique d 39 une personne d 39 un groupe de personnes relative à son domaine de compétenceAnalyser synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soinsConcevoir et conduire un projet de soins dans son domaine de compétenceConcevoir formaliser et adapter des procédures protocoles modes opératoires consignes relatives à son domaine de compétenceConduire un entretien d 39 aideConseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet personnalisé du patientÉlaborer et formaliser un diagnostic santé de la personne relatif à son domaine de compétenceÉvaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétenceInformer et former des professionnels et des personnes en formationInitier et mettre en œuvre des soins éducatifs et préventifsMettre en œuvre des actions à visée diagnostique et thérapeutiqueOrganiser et coordonner des interventions soignantesRechercher traiter et produire des données professionnelles et scientifiquesConditions de recrutement :CDI avant le passage sous le statut de la Fonction Publique Hospitalière statut de fonctionnaire Rémunération en fonction des grilles de la Fonction Publique Hospitalière et de l 39 expérience professionnelle reprise d 39 ancienneté 2010€ nets temps plein pour un débutant hors variables week end jours fériés nuit primes spécifiques Poste à temps plein posté de 7h15 jour horaires postés : matin après midi journée ou cycle de 12h si affectation aux Urgences ou en Réanimation Priorité sur les vacances de postes internes au delà d 39 un an de présence au sein du Pool Possibilité de faire des nuits de façon ponctuelle 10h nuit de 20h45 6h45 Possibilité d 39 évolution par la suite formation professionnelle par exemple