Assistant commercial / Assistante commerciale (H/F)
💼 Offre d'emploi
- Date de publication
- 18/09/2025
- Dernière mise à jour
- 18/09/2025
- Type de contrat
- CDI
- Durée de travail
- 00H/semaine
- Expérience
- Débutant accepté
- Salaire
- Permis demandé
- Aucune information
📍 Entreprise
- Employeur
- Non renseigné
Acteur majeur dans le secteur de l'intérim et du recrutement, Supplay poursuit sa croissance en gardant une culture d'entreprise fondée sur le respect et l'exigence. Chaque jour, nous concilions les attentes de nos clients à celles de nos collaborateurs intérimaires avec agilité et les accompagnons dans leurs recrutements. Supplay vient d'ailleurs de décrocher la médaille d'argent ECOVADIS. Une fierté pour nos équipes qui sont quotidiennement engagées dans une démar...
Lieu de travail
92 - Gennevilliers (Code postal 92230) Voir sur une carte
Description de l'offre
Description du poste :
Notre client, spécialisé dans le commerce de gros des produits alimentaires et des boissons alcoolisées japonais et asiatiques destinés aux points de vente, restaurants et grands détaillants européens est en recherche d'un assistant commercial (H/F).
L'entreprise est actuellement sur Gennevilliers mais déménage à Beauchamp mi 2026.
Les missions demandées :
- prise de commandes et suivi
- valider les transferts informatiques de stock/ communication avec les partenaires logistiques
- valider, modifier les informations clients dans le système
- effectuer les tâches de facturation, édition des bons d'avoir et ou reprise
- placer des commandes de réapprovisionnement auprès de fournisseur
Description du profil :
Qualités et compétences requises :
- Maitrise de l'informatique avec pack office
- autonomie
- réactivité
- bonne communication
- esprit d'équipe
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 2559102
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Assistant commercial / Assistante commerciale (Code ROME : D1401)
Autre appellation de l'offre : Assistant commercial / Assistante commerciale
Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.