Assistant social / Assistante sociale (H/F)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

18/09/2025

Dernière mise à jour

18/09/2025

Type de contrat

CDI

Durée de travail

00H/semaine

Expérience

Expérience exigée

Salaire

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Assistant socio-éducatif (100%)MATERNITENom et signature de l'agent  Date Nom et signature du Cadre de proximité  Date Localisation (Pôle, Unité de soins/Service, Site) Service Social des Malades ARCHET - Pôle Femme Mère-Enfant - MATERNITEIdentification du posteGrade : Assistant socio-éducatifFonction : Assistant socio-éducatifMétier : Assistant socio-éducatifLiaisons hiérarchiques administratives : Chef de pôle, responsable soignant de pôleLiaisons hiérarchiques fonctionnelles : responsable soignant de pôlePrésentation de l'équipe d'appartenance : Equipe médicale - Sages-femmes - Auxiliaires de puériculture - SecrétairesPosition dans la structure Cf. OrganigrammeParticularité de la fonction ou du poste- Accompagnement relationnel et prise en charge avec l'équipe médicale des patientes hospitalisées en Maternité, Grossesses Pathologiques, UrgencesGynécologique en Salle de Naissance.- Membre du Staff du Dispositif Partenarial de prévention périnatale (D3P) à 0,50%- Informations préoccupantes/Signalement d'enfants en danger- Participation aux points techniques au Conseil Départemental- Travail en liaison avec les partenaires extérieurs- Déclarations de naissances à l'Etat Civil- Régularisation de droitsFinalité du poste Conseiller, écouter, soutenir, informer et orienter les personnes accueillies et leurs familles et les aider dans leurs démarchesInformer les services dont ils relèvent pour l'instruction d'une mesure d'action sociale.Contribution attendueTravailler en étroite collaboration avec le bureau des admissions pour la régularisation des droits Sécurité sociale (constitution des dossiers AME, AMU, CMU.)Favoriser la circulation de l'information pour une prise en charge efficiente, à l'hôpital et en ville, des patientes.Organisation de la sortie de la patiente : aides à domicile, SSREngagement dans la dynamique de l'InstitutionAppliquer la politique générale du CHU en matière socialeParticipation aux formations, remplacements, réunionsGardes de week-end et jours fériés aux urgences Pasteur 2Connaissances requisesTitres - Diplômes ou niveau : Bac + 3 - Diplôme d'Etat d'Assistant socio-éducatifConnaissances générales : Connaissances en travail social, législation sociale (aide sociale, Sécurité sociale), réglementation hospitalière, droit civil.Connaissances spécifiques : Législation (CPAM, CAF, aide sociale)Qualités professionnelles requises : Ecoute, accueil, aptitude au travail en partenariat et capacité à communiquer dans le respect du code déontologique professionnel.