Charge de Recrutement H/F
💼 Offre d'emploi
- Date de publication
- 16/09/2025
- Dernière mise à jour
- 17/09/2025
- Type de contrat
- CDI
- Durée de travail
- 00H/semaine
- Expérience
- Expérience exigée
- Salaire
- Mensuel de 2000.0 Euros à 2500.0 Euros
- Permis demandé
- Aucune information
📍 Entreprise
- Employeur
- Interaction
- Secteur d'activité
- Activités des sociétés holding (Code NAF 64.20Z)
Au sein du Groupe Interaction, nous proposons des solutions de recrutement (intérim, CDD, CDI, formation) pour accompagner le développement de l'activité des PME, ETI et Grandes Entreprises, dans le respect de nos engagements RSE. En faisant vivre nos valeurs (Liberté, engagement, exigence, collectif, sur-mesure et proximité), nous plaçons l'humain au coeur de notre activité. Notre groupe, né en Bretagne en 1991, développe son expertise et ses compétences par l'action des 800 ...
Lieu de travail
92 - Villeneuve-la-Garenne (Code postal 92390) Voir sur une carte
Description de l'offre
POSTE : Charge de Recrutement H/F
DESCRIPTION : Au sein de l'équipe de recrutement vous serez en charge de :
- Diffuser les offres d'emplois en utilisant les jobboards et réseaux sociaux
- Sélectionner les candidatures reçues
- Réaliser des qualifications de candidats
- Mener les entretiens de recrutement
- Procéder aux contrôles de références
- Cibler les compétences clés du marché
- Sourcer des profils sur les CVthèques et Réseaux sociaux
- Maintenir la qualité et la fiabilité du vivier de candidats
- Être en veille et participer à des forums emploi
- Déléguer auprès des Entreprises Utilisatrices et assurer le suivi de la mission
- Assurer le suivi de fin de mission
Commercial :
- Assurer un accueil physique et téléphonique en phase avec les standards de qualité de service du Groupe
- S'informer des besoins prévisionnels des clients
- Matérialiser la commande du client
- Réaliser des propositions actives (mailing et relances téléphoniques)
- Fidéliser le portefeuille client par des actions de recrutement ciblées
- Réaliser des visites de poste en binôme avec le/la Chargé/e de Développement Commercial/Responsable Commercial
Administratif :
- Créer et assurer le suivi du dossier intérimaire
- Réaliser les déclarations administratives
- Saisir les lois de paie dans l'outil métier
- Etablir les contrats de travail et les renouvellements
- Assurer la gestion et le suivi des visites médicales
- S'assurer de la réception des relevés d'heures
- Collecter les demandes d'acomptes des co-acteurs intérimaires
- Accompagner les co-acteurs intérimaires sur les sujets RH (contrat, mutuelle, CE)
Prime / transports / mutuelle
PROFIL : Expérience : Une expérience significative dans le travail temporaire ou à défaut dans le secteur de la prestation de service est souhaitée. Bonne connaissance du bassin économique local
Formation : Bac +2 dans le domaine du Commerce ou Gestion
Savoir-être : Ecoute, proactivité, capacités d'analyse, sens commercial, réactivité, travail en équipe, rigueur, curiosité, goût du challenge, logique, mémoire.
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 2438622
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Chargé / Chargée de recrutement (Code ROME : M1502)
Autre appellation de l'offre : Chargé / Chargée de recrutement
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