Infirmier Référent Pôle Médecine (H/F) - Valenciennes

💼 Offre d'emploi

Date de publication

14/09/2025

Dernière mise à jour

03/10/2025

Type de contrat

CDI

Durée de travail

00H/semaine

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Rejoindre la Polyclinique Vauban, c'est participer à cette belle dynamique qui met le "prendre soin" au centre de ses préoccupations. C'est mettre les conditions favorables au déploiement des énergies. C'est aussi et surtout une philosophie qui consiste à allier bien-être au travail, autonomie, implication et adhésion à des valeurs partagées.
L'offre de soins de la Polyclinique Vauban centrée sur le patient, propose une prise en charge globale, coordonnée et personnalisée.
L'établissement en quelques chiffres :
260 lits et 460 salariés,84 lits de médecine (cardiologie, néphrologie, médecine de repli oncologiquedont 8 lits de soins intensifs cardiologiques et 12 lits de surveillance continue,87 lits de chirurgie dont 13 lits de soins intensifs post opératoires,11 lits dans une unité dédiée de soins palliatifs,1 service de médecine d'urgence avec 10 lits UHCD,16 postes de dialyse.
Le plateau technique comporte 12 salles de bloc opératoire dont 1 dédiée à la cardiologie interventionnelle.
+ d'infos sur nos sites :
https://www.elsan.care/fr/polyclinique-vauban
https://recrutement.elsanhdf.fr
Nous recherchons pour la Polyclinique Vauban, Infirmier(e)s Référent(e)s Unités
de Soins pour son secteur de Médecine
rattaché(e)s à la Responsable d'Unités de Soins
pôle Médecine.
Vous aurez en charges les principales missions suivantes :
L'organisation
des soins
Adapter les missions et les actions
quotidiennes en fonction des priorités du secteur
Organiser la prise en charge des patients
en lien avec les praticiens et organiser les sorties et les transferts.
Garantir la bonne appropriation et
application des protocoles et procédures par les équipes .
La
gestion des ressources humaines
Veiller au bon climat social et à la
cohésion de l'équipe
Etablir les plannings, évaluer, adapter et
prévoir les besoins en personnel en fonction de l'activité du secteur .
La
gestion des charges
Suivre les consommations du secteur
Définir les besoins en matériel
Anticiper et définir les besoins en
fonction de l'activité du secteur.
Vous accompagnez le cadre de pôle sur les différentes activités liées aux
projets du secteur.
Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici