Commercial B2B (H/F)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

12/09/2025

Dernière mise à jour

11/10/2025

Type de contrat

CDI

Durée de travail

00H/semaine

Expérience

1 An(s)

Salaire

Annuel de 48000.0 Euros à 53000.0 Euros

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Description du poste :
Vous souhaitez évoluer à un poste à responsabilités et mettre à profit vos compétences techniques dans le secteur de l'énergie ? Nous avons une opportunité motivante à saisir au sein d'une entreprise reconnue pour son expertise.
Notre client recrute un Responsable d'affaires postes HTB (H/F/D) à Strasbourg.
Le poste :
En tant que Responsable d'affaires HTB, vous aurez en charge la gestion complète de projets d'installations de postes Haute Tension (HTB) depuis la phase d'études jusqu'à la livraison. Vous évoluerez dans un environnement exigeant nécessitant rigueur, anticipation et sens du résultat.
Les missions attendues du poste :
- Piloter l'ensemble des projets HTB sur le plan technique, humain et financier
- Animer et encadrer les équipes affectées aux chantiers
- Être l'interlocuteur privilégié du client tout au long du projet
- Élaborer les offres techniques et chiffrages
- Suivre l'avancement, gérer la planification et assurer le respect des engagements
- Veiller à la conformité avec les normes de sécurité, qualité et environnement
- Gérer les sous-traitants et partenaires internes/externes
- Assurer le suivi budgétaire et le reporting auprès de la direction
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du profil :
Profil recherché :
Vous justifiez d'une expérience confirmée sur un poste similaire dans le domaine HTB/HTA ou tertiaire, idéalement acquise dans le secteur énergétique.
Compétences et formation attendues pour le poste :
- Bac+5, type Ingénieur dans le domaine de l'électricité
- Solide maîtrise technique des installations HTB et du pilotage de projets industriels
- Aptitude à encadrer et fédérer une équipe
- Capacité à gérer plusieurs dossiers en parallèle
- Aisance relationnelle et sens de la négociation
- Bon niveau d'organisation et de rigueur
- Sens du service client et bonne gestion des priorités
- Maîtrise des outils bureautiques et logiciels de gestion de projets
Les avantages :***Rémunération comprise entre 48 et 53K€/an selon profil***Avantages : 13ème mois, part variable/primes, intéressement et participation, PEE, véhicule de fonction
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