Employé / Employée de caisse et mise en rayons (H/F)

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💼 Offre d'emploi

Date de publication
06/11/2026
Dernière mise à jour
07/11/2026
Type de contrat
CDD - 2 Mois
Durée de travail
Temps partiel (Temps partiel - 17H30/semaine Travail le samedi...)
Expérience
Débutant accepté - sur un poste similaire
Salaire brut
Horaire de 12,31 €
Permis demandé
Aucune information

📍 Entreprise

Aucun logo fourni
Employeur
STOKOMANI
Secteur d'activité
Autres commerces de détail en magasin non spécialisé (Code NAF 47.19B)

Lieu de travail

21 - QUETIGNY (Code postal 21800) Voir sur une carte

Déplacement

Jamais


Compétences nécessaires

  • Procédures d'encaissement
  • Règles de tenue de caisse
  • Procéder à l'encaissement
  • Gérer les opérations de paiement par cartes bancaires
  • Gérer les transactions et opérations de caisse
  • Clôturer une caisse
  • Vérifier les modes de paiements et conserver les justificatifs
  • Désactiver l'antivol d'un article
  • Appliquer les promotions et les offres spéciales
  • Maintenir la propreté des équipements et de l'espace de travail

Description de l'offre

STOKOMANI recherche un(e) employé(e) de caisse pour un CDD en temps partiel 17,5/ semaine pour travailler uniquement les samedi et dimanche jusqu'au 31 Décembre 2026.
Horaires samedi : 12h45-19h55
Horaires dimanche : 09h45-19h15

Votre mission principale au sein du magasin est de réaliser l'encaissement fiable des produits
Vous êtes amené à participer ponctuellement à:
- l' approvisionnement des rayons,
- Accueillir les clients et répondre à leurs demandes,
- Maintenir une surface de vente propre et agréable pour nos clients

Le profil idéal :
Vous possédez de réelles qualités humaines, et aimez travailler en équipe
Vous êtes doté(e) d'un bon sens du relationnel, et aimez le contact client

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Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 216DKCC

Libellé ROME de l'offre d'emploi : Hôte / Hôtesse de caisse (Code ROME : D1505)

Autre appellation de l'offre : Caissier / Caissière en libre-service

Source : France Travail (Cojob n'est pas responsable des informations fournies)

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