Manager vente adjoint réseau boutique H/F
💼 Offre d'emploi
- Date de publication
- 05/11/2026
- Dernière mise à jour
- 06/11/2026
- Type de contrat
- CDI
- Durée de travail
- Temps plein (39H/semaine Travail en journée)
- Expérience
- 2 An(s)
- Salaire brut
- Horaire de 16 € à 17 €
- Permis demandé
- B - Véhicule léger
📍 Entreprise
- Employeur
- CRIT
- Secteur d'activité
- Activités des agences de travail temporaire (Code NAF 78.20Z)
Lieu de travail
69 - Lyon 1er Arrondissement (Code postal 69001) Voir sur une carte
Déplacement
Zone nationale
Compétences nécessaires
- Données d'activité de la structure, du service
- Analyser, exploiter, structurer des données
- Déterminer le potentiel d'un client ou prospect
- Elaborer une stratégie commerciale
- Mettre en œuvre la stratégie commerciale de l'entreprise
Description de l'offre
VOS MISSIONS :
Rattaché(e) au Manager des Ventes et en lien étroit avec la Direction ainsi que les services supports, vous participez au pilotage et à l'accompagnement des équipes de vente sur l'ensemble du réseau de boutiques.
À ce titre, vos principales missions seront :
- Accompagner, animer et former les équipes de vente afin de garantir un accueil et un service client de qualité ;
- Veiller au respect des procédures commerciales et des standards de présentation des boutiques ;
- Suivre les performances commerciales des points de vente et participer à l'atteinte des objectifs fixés ;
- Accompagner les équipes dans le développement des ventes et la fidélisation de la clientèle ;
- Participer à la gestion quotidienne des boutiques et veiller à leur bonne organisation ;
- Réaliser ponctuellement des remplacements opérationnels sur les sites lorsque cela est nécessaire ;
- Assurer la continuité managériale en l'absence du Manager des Ventes ;
- Participer aux réunions d'exploitation et aux échanges avec les différents services de l'entreprise ;
- Assurer le relais d'information entre les équipes terrain, la direction et les services supports ;
- Participer activement à l'amélioration continue des pratiques commerciales et de l'organisation des points de vente.
Le poste est basé à Lyon, avec une prise de fonction prévue en janvier 2027, précédée d'une période de formation et d'intégration.
CONDITIONS :
- Déplacements réguliers sur plusieurs boutiques en France
- Contrat d'intérim avec évolution vers un CDI après une période maximale de 3 mois ;
- Temps plein : 39 heures hebdomadaires ;
- Travail sur 5 jours par semaine, du lundi au dimanche selon planning ; - Formation commerciale de type Bac +2 (BTS MCO, BTS NDRC ou équivalent), appréciée.
- Expérience confirmée en management d'équipe commerciale ou en gestion de point de vente.
- Une expérience dans un réseau de boutiques ou dans un environnement multisites serait un véritable atout.
- Une connaissance du secteur alimentaire, de la boulangerie-pâtisserie ou de la restauration est souhaitée.
- Maîtrise des techniques de vente et de la relation client.
- Capacité à animer, motiver et accompagner des équipes.
- Suivi des indicateurs commerciaux et des objectifs de chiffre d'affaires.
- Capacité à développer les ventes et à fidéliser la clientèle.
- Maîtrise des règles d'hygiène et de présentation des produits alimentaires.
- Bonne capacité d'organisation et de gestion des priorités.
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 216CJQQ
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Responsable du développement commercial (Code ROME : M1707)
Autre appellation de l'offre : Responsable Commercial / Commerciale
Source : France Travail (Cojob n'est pas responsable des informations fournies)
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