Médecin du travail (H/F)
💼 Offre d'emploi
- Date de publication
- 05/11/2026
- Dernière mise à jour
- 05/11/2026
- Type de contrat
- CDI
- Durée de travail
- Temps plein (38H55/semaine Travail en journée)
- Expérience
- Débutant accepté
- Salaire brut
- Mensuel de 7 000 € à 10 000 €
- Permis demandé
- Aucune information
📍 Entreprise
- Employeur
- DIRECTION D'ENTREPRISES LOCALES EN TRANS
- Secteur d'activité
- Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion (Code NAF 70.22Z)
Compétences nécessaires
- Cerner l'environnement de la personne, procéder à l'examen de santé (test visuel, auditif) et établir le bilan d'aptitude
- Planifier des bilans de santé
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
- Conseiller sur l'adaptation des postes de travail pour les salariés en situation de handicap ou ayant des restrictions médicales
- Etre le référent médical pour les questions de santé au travail au sein de l'entreprise
- Identifier les aménagements nécessaires d'un poste de travail
- Participer à un projet pluridisciplinaire
Description de l'offre
Notre client :
Recrutement d'un-e médecin-e du travail à l'Université Sorbonne Nouvelle (services et bibliothèques incluses) pour assurer la surveillance de l'état de santé des agent-es, conseiller l'administration et les agent-es en matière de prévention des risques professionnels et d'amélioration des conditions de travail et de maintien dans l'emploi.
L'université Sorbonne Nouvelle compte environ 710 enseignant-es-chercheurs-euses, 900 chargé-es de cours, 620 personnels administratif.ves et de bibliothèques
Vos missions :
1. Surveillance individuelle de l'état de santé
- Réaliser les visites d'information et de prévention
- Assurer le suivi individuel renforcé pour les postes à risques
- Émettre des avis d'aptitude, d'inaptitude ou des propositions d'aménagement
- Accompagner les agent-es en situation de handicap
- Participer aux procédures de reclassement et de maintien dans l'emploi
2. Prévention des risques professionnels
- Analyser les postes de travail
- Participer à l'élaboration et à la mise à jour du DUERP
- Identifier les :
o Risques spécifiques du milieu universitaire ;
o Risques psychosociaux.
- Proposer des actions de prévention collective
3. Conseil et expertise
- Conseiller le président d'université, les directions et les services RH
- Participer aux travaux de la F3SCT (Formation spécialisée en santé, sécurité et conditions de travail)
- Contribuer à la politique de qualité de vie et conditions de travail (QVCT)
- Rédiger le rapport annuel d'activité
4. Travail pluridisciplinaire
Collaboration avec :
- Infirmier-ère en santé au travail
- Assistant-e social-e et référent-e handicap
- Ingénieur-e prévention
- Médecins agréés/conseil médical
Conditions d'emploi :
- Déplacements à prévoir sur le Quartier Latin et Campus Condorcet.
- Participation aux groupes RPS, F3SCT etc.
Diplôme réglementaire exigé - formation professionnelle - expérience :
- Doctorat en médecine
- DES de médecine du travail ou qualification reconnue
Le besoin est à temps plein mais plusieurs possibilités sont acceptées :
Un-e médecin-ne souhaitant exercer à 80%
Durée hebdomadaire de 38 h 55
Un temps partiel à 80% ;
Un temps complet à 100% avec une organisation du temps de travail au choix : sur 5 jours ; sur 4,5 jours ; ou alternée avec une semaine de 5 jours et une semaine de 4 jours.
Rémunération : Grille publique. Maximum de :
- 7 000€ brut mensuel pour un MDT débutant.
- 8 000€ - 10 000€ brut mensuel pour un MDT avec expérience confirmée.
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 216CGVD
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Médecin du travail et de prévention (Code ROME : J1101)
Autre appellation de l'offre : Médecin du travail
Source : France Travail (Cojob n'est pas responsable des informations fournies)
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