Chef de service (H/F)
💼 Offre d'emploi
- Date de publication
- 04/11/2026
- Dernière mise à jour
- 05/11/2026
- Type de contrat
- CDD - 1 Mois
- Durée de travail
- Temps partiel (Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée)
- Expérience
- Débutant accepté
- Salaire brut
- Mensuel de 1 857,65 €
- Indemnité Laforcade : 190,40 € Hors prime décentralisée et prime d'ancienneté. Avantages sociaux : Mutuelle, CSE, congés trimestriels, annualisation du temps de travail
- Permis demandé
- Aucune information
📍 Entreprise
- Employeur
- ASS DEPART PUPILLES ENSEIGNEMENT PUBLIC
- Secteur d'activité
- Action sociale sans hébergement n.c.a. (Code NAF 88.99B)
Compétences nécessaires
- Législation sociale
- Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires
- Piloter des opérations liées à la gestion des emplois et des compétences
- Animer, coordonner une équipe
Formations nécessaires
-
Bac+3, Bac+4 ou équivalents Exigé
CAFERUIS
Description de l'offre
Les C.A.M.S.P (Centres d'Action Médico-Sociale Précoce) assurent prévention, dépistage et soins pour des enfants de 0 à 6 ans, présentant des troubles sensoriels, moteurs et/ou psychologiques. Les équipes qui y exercent sont pluridisciplinaires et intègrent des médecins spécialistes, des rééducateurs, des psychologues, des éducateurs ainsi que des assistants sociaux.
Les SESSAD (Services d'Éducation Spécialisée et de Soins A Domicile) proposent un accompagnement précoce et personnalisé pour les enfants et adolescents présentant des troubles du neurodéveloppement.
UN CHEF DE SERVICE H/F
Dans le cadre d'un CDD de 1 mois renouvelable à temps partiel (0,80 ETP).
Missions :
- Manager, animer et coordonner une équipe pluridisciplinaire
- Être garant(e) de la mise en œuvre des projets personnalisés, dans le respect du projet de service
- Contribuer au projet de service, dans le respect du projet associatif
- Développer, coordonner et maintenir le partenariat
- Contribuer à la gestion des volets administratifs, logistiques et budgétaires
- Contribuer à la démarche d'amélioration continue de la qualité et de la gestion des risques
- Participer à la vie de l'établissement
Profil :
- CAFERUIS exige
- Expérience d'encadrement souhaitée
- Connaissance du secteur médico-social
- Bonnes connaissances des techniques de management et de communication
- Capacité à prendre des décisions et à trouver des solutions
- Maîtrise de la gestion de projet
Indemnité Laforcade : 190,40 €
Hors prime décentralisée et prime d'ancienneté.
Avantages sociaux : Mutuelle, CSE, congés trimestriels, annualisation du temps de travail
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 215ZZCX
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH) (Code ROME : M1503)
Autre appellation de l'offre : Chef / Cheffe du service du personnel
Source : France Travail (Cojob n'est pas responsable des informations fournies)
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