Assistant Ressources Humaines (RH) (H/F)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

03/11/2026

Dernière mise à jour

04/11/2026

Type de contrat

Intérim - 11 Mois

Durée de travail

Temps plein (35H/semaine Travail en journée)

Expérience

3 An(s)

Salaire brut

Horaire de 12,50 € à 15 €

Permis demandé

Aucune information

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📍 Entreprise

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Compétences nécessaires

• Législation sociale
• Concevoir des supports de suivi et de gestion
• Réaliser des déclarations réglementaires

Description de l'offre

Manpower BREST TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur public, un Assistant Ressources Humaines (RH) (H/F) sur PLOUZANE (29280).
Au sein du service RH / recrutement-formation et sous la responsabilité hiérarchique de la cheffe de service, vous l'assisterez dans ses missions :
Processus de recrutement :
- Mise en œuvre de la politique définie par la direction
- Sourcing
- Organiser et réaliser les entretiens
- Organiser les visites médicales d'aptitude
Gestion des compétences :
- Mettre en place du plan de formation
- Informer et conseiller les agents
- Participer à l'organisation logistique des formations
Participer aux activités transverses :
- Job dating, séminaires (organisation logistique), actions de représentation de l'institut, communication RH
Lieu de travail : Plouzané
Horaires de travail : à déterminer (horaires de journée)
En rejoignant Manpower, vous bénéficiez de nombreux avantages :
- Opportunités de parcours professionnels adaptées à votre profil ;
- Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé ;
- Compte Épargne Temps (CET) rémunéré à 8 % ;
- Avantages CSE / CSEC ;
Services FASTT : aide au logement, garde d'enfants, location de véhicule, mobilité, etc.
Formation :
- Bac à Bac3 en Ressources Humaines gestion ou équivalent (BTS Gestion de la PME, DUT GEA, etc.)
Experience :
- Expérience réussie d'au moins 3 ans sur des missions de recrutement en autonomie
- Expérience en gestion de la formation ou développement des compétences appréciée
Compétences techniques :
- Maîtrise des techniques de recrutement et d'entretien
- Capacité à évaluer les candidats et à argumenter ses choix
- Excellentes qualités rédactionnelles et relationnelles
- Sens de l'organisation et gestion des priorités
- Polyvalence et autonomie
- Maîtrise des outils informatiques et bureautiques
- Respect de la confidentialité
N'hésitez plus à postuler et à contacter votre agence Manpower de Brest !