Barman / Barmaid
💼 Offre d'emploi
- Date de publication
- 03/11/2026
- Dernière mise à jour
- 03/11/2026
- Type de contrat
- CDI
- Durée de travail
- Temps plein (35H/semaine Travail en horaires décalés...)
- Expérience
- 2 An(s) - Poste similaire
- Salaire brut
- selon profil
- Permis demandé
- Aucune information
📍 Entreprise
- Employeur
- RESTAURANT L'HELICE
- Secteur d'activité
- Restauration traditionnelle (Code NAF 56.10A)
Compétences nécessaires
- Accueillir le client et l'installer Exigé
- Réaliser un service en salle Exigé
Description de l'offre
Afin de compléter notre équipe pour cette fin d'année, nous sommes à la recherche d'un Barman/Barmaid pour assurer un service de qualité pour notre restaurant.
Préparation et service : Réaliser les boissons (cafetiers, cocktails classiques et signatures, softs) avec rapidité et précision, en respectant les fiches techniques.
Accueil et conseil : Accueillir les clients, conseiller sur la carte des boissons.
Gestion du bar et des stocks : Assurer la mise en place, gérer les stocks, effectuer les réapprovisionnements et signaler les besoins de commandes.
Entretien et hygiène : Garantir la propreté irréprochable du plan de travail, de la verrerie et du matériel (machine à café, tireuses, etc.) dans le respect des normes HACCP.
Savoir-être : Excellente présentation, dynamisme, gestion du stress lors des pics d'activité et esprit d'équipe.
Compétences techniques : Maîtrise des techniques de bar (shaker, mélange, dosage), connaissance des alcools et de la mixologie.
Expérience : Une expérience de 2 années sur un poste similaire est indispensable.
Disponibilité : Capacité à travailler selon des horaires décalés (soirées, week-ends et jours fériés).
Vous travaillerez dans un cadre de travail agréable et convivial.
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 215YXJM
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Barman / Barmaid (Code ROME : G1801)
Autre appellation de l'offre : Barman / Barmaid
Source : France Travail (Cojob n'est pas responsable des informations fournies)
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