Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

29/10/2026

Dernière mise à jour

30/10/2026

Type de contrat

CDD - 3 Mois

Durée de travail

Temps partiel (Temps partiel - 28H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...)

Expérience

Débutant accepté

Salaire brut

Mensuel de 2 290 € à 2 300 €

Permis demandé

Aucune information

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📍 Entreprise

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Compétences nécessaires

• Diplôme d'Etat d'aide-soignant
• Accompagner le patient ou le résident pendant ses repas selon les besoins Exigé
• Créer une relation de confiance avec les patients Exigé
• Distribuer les repas et collations au patient ou résident selon les besoins ou la prescription médicale Exigé
• Maintenir, favoriser le lien social de la personne Exigé
• Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient Exigé
• Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités Exigé
• Renseigner les soins réalisés dans le dossier médical du patient ou de la personne accompagnée Exigé

Formations nécessaires

• Bac ou équivalent Exigé
  Santé
  Diplôme d'état aide-soignant
• CAP, BEP et équivalents Exigé
  Accompagnement éducatif et social
  diplôme d'état AMP/AES

Description de l'offre

Vous travaillerez en journée complète de 7h30.
EHPAD accueillant 57 résidents, vous avez pour mission:
- d'accompagner le résident dans la réalisation des soins de nursing, d'hygiène, de confort ;
- d'accompagner le résident aux repas, de solliciter au quotidien les différentes fonctions afin de conserver ou développer l'autonomie et le bien-être des résidents
- d'entretenir l'environnement immédiat du résident
- de préparer, entretenir, nettoyer et ranger le matériel spécifique au domaine d'activité
- d'assurer l'observation de l'état de santé et le comportement relationnel et social du résident, de participer à des actions de prévention en lien avec l'apparition de la dépendance
Contrat de travail, à 80%, renouvelable.
Evolution possible, statut FPH.