Dépanneur-remorqueur (H/F)

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💼 Offre d'emploi

Date de publication
29/10/2026
Dernière mise à jour
02/11/2026
Type de contrat
CDI
Durée de travail
Temps plein (39H/semaine Travail en journée...)
Expérience
Débutant accepté - Si grande motivation pour le métier
Salaire brut
En fonction du profil
Permis demandé
C - Poids lourd Exigé EC - Poids lourd + remorque

📍 Entreprise

Aucun logo fourni
Employeur
Secteur d'activité
Entretien et réparation de véhicules automobiles légers (Code NAF 45.20A)

Lieu de travail

11 - Cavanac (Code postal 11570) Voir sur une carte

Déplacement

Quotidiens Zone départementale


Compétences nécessaires

  • Techniques de réparation rapide Exigé
  • Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements

Description de l'offre

Recherche un(e) chauffeur poids lourds avec des compétences en mécanique auto pour effectuer des dépannages sur le département.
Les missions :
- Réception de l'appel et pré-diagnostic : Échanger avec le conducteur en détresse, évaluer la nature de la panne et préparer le matériel adapté.
- Sécurisation de la zone : Intervenir sur route ou autoroute, positionner le véhicule d'intervention, baliser et sécuriser les lieux (port des EPI obligatoires).
- Dépannage sur place : Effectuer des réparations d'urgence (changement de roue, apport de carburant, batterie, diagnostic simple) lorsque c'est possible.
- Remorquage ou évacuation : Charger le véhicule immobilisé (roulant ou non roulant) à l'aide d'un treuil ou d'un plateau et le transporter vers un garage ou une fourrière.
- Relation client et gestion administrative : Rassurer le client souvent stressé, faire signer l'ordre de mission/la facture, et gérer les formalités avec les compagnies d'assurance ou les forces de l'ordre.

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Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 215VFTC

Libellé ROME de l'offre d'emploi : Dépanneur-remorqueur / Dépanneuse-remorqueuse de véhicules (Code ROME : I1615)

Autre appellation de l'offre : Dépanneur(se)-remorqueur(se) de véhicules automobiles

Source : France Travail (Cojob n'est pas responsable des informations fournies)

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