Agent de Bionettoyage (H/F)

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💼 Offre d'emploi

Date de publication
23/10/2026
Dernière mise à jour
23/10/2026
Type de contrat
CDD - 1 Mois
Durée de travail
Temps plein (39H/semaine Travail en journée...)
Expérience
Débutant accepté
Salaire brut
Rémunération selon profil
Permis demandé
Aucune information

📍 Entreprise

Aucun logo fourni
Employeur
ETS PUBLIC DEPARTEMENTAL DE CLAIRVIVRE
Secteur d'activité
Aide par le travail (Code NAF 88.10C)

Lieu de travail

24 - SALAGNAC (Code postal 24160) Voir sur une carte

Déplacement


Compétences nécessaires

  • Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
  • Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage

Description de l'offre

NOTRE ETABLISSEMENT ET SON PROJET

Clairvivre, reconnu pour son expertise médico-sociale, s'inscrit dans une démarche d'accompagnement des parcours des personnes en situation de handicap et s'engage dans une transformation innovante de son organisation.
L'ambition est de développer une plateforme de services agile et performante, centrée sur les parcours des usagers et l'adaptation continue de nos accompagnements.
Clairvivre recrute un(e) Agent de Bionettoyage pour l'EANM.

LE POSTE ET SES ENJEUX

Vos missions s'articulent autour des activités suivantes :

- Approvisionnement en produits, en matériels, dans son domaine
- Nettoyage des locaux en suivant les protocoles en vigueur
- Nettoyage et entretien des outils, spécifiques à son domaine d'activité
- Nettoyage et rangement des matériels spécifiques à son domaine d'activité
- Contrôle et suivi de la propreté des locaux, dans son domaine d'activité
- Évacuation des déchets de diverses natures
- Recueil / collecte de données ou informations spécifiques à son domaine d'activité
- Renseignement de documents des traçabilités
- Vérification / contrôle du fonctionnement et essais de matériels, équipements (autolaveuses, mono brosse, centrale vapeur) à son domaine d'activité

Ces missions s'exercent dans le respect du projet d'établissement, du cadre réglementaire, des valeurs institutionnelles et des bonnes pratiques professionnelles.

PROFIL RECHERCHÉ

Savoir être :
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve de réactivité
- Faire preuve de rigueur et de précision

Savoir faire :
- Adapter son comportement, sa pratique professionnelle à des situations critiques / particulières, dans son domaine de compétence
- Appliquer le dosage et la dilution des produits relatifs à son domaine de compétence et telles qu'indiquées dans les protocoles
- Évaluer, choisir, utiliser les produits et/ou matériaux nécessaire à la pratique de son métier
- Identifier, analyser, prioriser et synthétiser les informations relevant de son domaine d'activité
- Lire et utiliser une notice, dans son domaine de compétence
- Organiser et optimiser le stockage physique des produits, des matériels dans son périmètre d'activité
- Rédiger des informations relatives à son domaine d'intervention pour assurer un suivi et une traçabilité
- Transférer un savoir-faire, une pratique professionnelle
- Travailler en équipe pluridisciplinaire / en réseau

CONDITIONS D'EMPLOI

CDD d'un mois
Statut d'agent de la Fonction Publique Hospitalière, fonctionnaire ou contractuel
Poste à temps plein, localisé sur Salagnac (24)
Travail en journée et week-end
Prise de poste dès que possible
Salaire : Selon niveau de qualification et expérience
Hébergement et restauration possible sur place

MODALITÉS DE CANDIDATURE
Les personnes intéressées peuvent adresser leur candidature (CV, lettre de motivation et diplômes) par courriel à ressources.humaines@clairvivre.fr.
Date limite de candidature : 24/11/26

INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES
Renseignements auprès de Tahir ALI, responsable du service par téléphone au 05 53 62 23 51 ou par mail : tahir.ali@clairvivre.fr

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Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 215PRHX

Libellé ROME de l'offre d'emploi : Agent / Agente de service hospitalier (ASH) (Code ROME : J1301)

Autre appellation de l'offre : Agente / Agent de bio-nettoyage

Source : France Travail (Cojob n'est pas responsable des informations fournies)

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