Chargé.e de prévention/formation (H/F)

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💼 Offre d'emploi

Date de publication
15/10/2026
Dernière mise à jour
15/10/2026
Type de contrat
CDI
Durée de travail
Temps plein (35H/semaine Travail en journée)
Expérience
Débutant accepté
Salaire brut
grille CC 66 et selon ancienneté
Permis demandé
B - Véhicule léger

📍 Entreprise

Aucun logo fourni
Employeur
Association Addictions France 46
Secteur d'activité
Activité des médecins généralistes (Code NAF 86.21Z)

Lieu de travail

46 - CAHORS (Code postal 46000) Voir sur une carte

Déplacement

Fréquents


Compétences nécessaires

  • Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • capacité à travailler en équipe Exigé
  • capacité à faire alliance
  • sens de l'initiative Exigé
  • dynamisme
  • sens relationnel développé
  • capacité d’organisation du travail Exigé
  • autonomie Exigé

Formations nécessaires

  • Bac+2 ou équivalents
    Promotion santé/santé publique

Description de l'offre

Au sein du Centre de Soins, d'Accompagnement et de Prévention en Addictologie, le (a) professionnel(e) décline et met en œuvre un ensemble d'actions de prévention en direction de publics divers et dans une démarche de promotion de la santé sur le département du Lot.

MISSIONS PRINCIPALES
Contribuer au déploiement des actions de prévention
- Intervenir dans les établissements scolaires, les structures accueillant un public vulnérable, les temps festifs. et animer des temps de prévention en collectif avec les enfants, les jeunes ou les adultes.
- Intervenir sur le champ généraliste de la prévention des conduites addictives et proposer des activités de RdRD (Réduction des Risques et des Dommages)
- Intervenir dans le cadre de la promotion de la santé des conduites addictives et s'appuyer sur le développement des compétences psychosociales
- Travailler en collaboration étroite avec la chargée de projet en prévention

Assurer le lien avec l'équipe médico-sociale dans la logique du continuum prévention et soins

Appliquer la politique qualité définie par l'Association
- Participer à l'élaboration des outils de prévention
- Contribuer à l'évaluation et à l'amélioration continue des actions de prévention
- Appliquer les outils, les trames et les procédures de l'organisme de formation dans le respect du référentiel de l'HAS

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Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 215GLQV

Libellé ROME de l'offre d'emploi : Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée (Code ROME : K1207)

Autre appellation de l'offre : Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de prévention

Source : France Travail (Cojob n'est pas responsable des informations fournies)

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