Travailleur social / Travailleuse sociale SIAO Pôle Hôtels (H/F)
💼 Offre d'emploi
- Date de publication
- 08/10/2026
- Dernière mise à jour
- 08/10/2026
- Type de contrat
- CDD - 6 Mois
- Durée de travail
- Temps plein (35H/semaine Travail en journée)
- Expérience
- 12 Mois
- Salaire brut
- statutaire
- Permis demandé
- Aucune information
📍 Entreprise
- Employeur
- CENTRE COMMUNAL D ACTION SOCIALE
- Secteur d'activité
- Action sociale sans hébergement n.c.a. (Code NAF 88.99B)
Compétences nécessaires
- Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne Exigé
Formations nécessaires
-
Bac+3, Bac+4 ou équivalents Exigé
Action sociale
Assistant.e Social.e/ES/CESF
Description de l'offre
Le Centre Communal d'Action Sociale de la Ville de Toulouse (CCAS), établissement public de 1 300 agents (ETP) recrute un travailleur social pour le Service Intégré d'Accueil et d'Orientation (SIAO) de la Haute Garonne.
Le Service Intégré d'Accueil et d'Orientation (SIAO) de Haute-Garonne couvre l'ensemble du champ de l'hébergement (urgence et insertion) et du logement adapté, y compris la gestion du numéro d'urgence 115. Il a pour mission principale de recenser l'ensemble des demandes d'hébergement et de logement adapté et d'orienter les personnes vers les places disponibles, de manière adaptée et équitable.
Les missions du SIAO sont assurées par une équipe pluridisciplinaire de travailleurs sociaux (AS, ES, CESF), infirmiers (IDE) et agents administratifs. La coordination du service est assurée actuellement par un pôle de Direction.
Missions :
Sous la responsabilité hiérarchique du Chef de service du Pôle Hôtel et en lien fonctionnel avec l'ensemble des services du SIAO, le/la travailleur social a pour mission de :
- Réaliser une évaluation approfondie dès l'entrée des familles sur le dispositif hôtelier
- Faciliter et garantir la mise en place d'un accompagnement social et les démarches d'accès à l'hébergement / logement et veiller à la réactualisation de l'évaluation sociale
- Travailler en collaboration étroite avec les autres services du SIAO et les partenaires de droit commun / spécialisés à la réorientation des ménages
- En application du principe de subsidiarité, réaliser des accompagnements sociaux auprès des ménages mis à l'abri à l'hôtel sans suivi social actif ni évaluation sociale actualisée et construire des préconisations.
- Réaliser les tâches administratives nécessaires à la réalisation de la mission (suivi des places disponibles, mails d'orientation vers les structures, remontées régulières des statistiques de l'activité, etc.) ;
- Utiliser les outils internes de liaison et de suivi : saisir et réactualiser les informations dans le logiciel SI-SIAO ; / Compléter les outils du service, tableaux de reporting et SI-SIAO
- Participer à la coordination des places d'hébergement d'urgence pour les ménages de façon transverse aux différents services du SIAO afin de garantir le parcours (hébergement d'urgence et d'insertion, logement accompagné, AVDL).
Compétences requises :
Connaissance du secteur de l'accueil, hébergement, insertion et logement indispensable
Connaissances des différents acteurs de l'accès aux droits (MDS, PADA..) et des dispositifs d'urgence sociale (aide alimentaire..) indispensable
Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, SI-SIAO).
Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
Capacité à travailler avec une pluralité de partenaires et d'institutions
Diplôme, qualification et expérience souhaitée :
Diplôme de travailleur social (Assistant de service social, Educateur spécialisé , Moniteur éducateur, CESF)
Conditions de travail : poste à temps plein basé à Toulouse
Durée du contrat : CDD jusqu'au 31/12/26 puis contrat de 6 mois renouvelable
Disponibilité : dès que possible
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 214YQQC
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée (Code ROME : K1207)
Autre appellation de l'offre : Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée
Source : France Travail (Cojob n'est pas responsable des informations fournies)
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