Magasinier (H/F)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

06/10/2026

Dernière mise à jour

06/10/2026

Type de contrat

Intérim - 12 Mois

Durée de travail

Temps plein (35H/semaine Travail en journée)

Expérience

2 An(s)

Salaire brut

Horaire de 12.31 Euros

Permis demandé

Aucune information

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📍 Entreprise

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Description de l'offre

Manpower recherche, pour le compte de son client opérant dans l'entretien et réparation de véhicules automobiles légers et Poid-Lourds, 1 MAGASINIER VENDEUR - H/F à RIOM (63200).
Entreprise dynamique ayant 23 salariés, elle offre un environnement stimulant. Son expertise est reconnue dans le secteur de l'entretien des véhicules. Elle s'investit dans l'amélioration continue et la satisfaction de ses collaborateurs.
Les missions :
Dans ce poste stimulant, vous serez amené à :
- Gérer la réception et l'expédition des marchandises.
- Organiser le rangement et l'inventaire des pièces.
- Conseiller et servir la clientèle avec professionnalisme.
- Réapprovisionner les rayons de vente efficacement.
- Vérifier la qualité des produits livrés.
- Préparer les commandes et assurer leur emballage.
- Participer activement à la gestion du magasin.
- Collaborer avec l'équipe pour optimiser les processus.
Les horaires :
Lundi au vendredi de 8h à 12h et de 13h à 17h.
Vous avez une formation ou une experience dans le domaine automobile ou Poid-lourds et vous justifiez d'expériences en gestion de stock et vente, possédez une formation adaptée et démontrez rigueur, autonomie et dynamisme. Votre sens du service et de l'organisation sont vos atouts essentiels.
Vos avantages :
- Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité.
- Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil.
- Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé.
- CET à 8 %.
- CSE, CSEC.
- FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.).
Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement :
- Un échange téléphonique préalable.
- Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents.
- Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .).
- Un entretien avec le client.