Premier Valet / Femme de chambre (H/F)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

05/10/2026

Dernière mise à jour

05/10/2026

Type de contrat

CDI

Durée de travail

Temps plein (36H/semaine Travail les week-ends et jours fériés)

Expérience

2 An(s)

Salaire brut

Mensuel de 2150.0 Euros à 2250.0 Euros

Permis demandé

Aucune information

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📍 Entreprise

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Compétences nécessaires

• Approvisionner un chariot de ménage ou chariot de linge
• Contrôler l'état de propreté d'un lieu

Description de l'offre

Hôtel 3 étoiles (46 chambres) recherche 1er valet/femme de chambre
Votre planning sera le suivant :
Les dimanches et Lundis vous serez en service de petit déjeuner de 6h30 à 14h30 le lundi et de 7h15 à 15h15 le dimanche et effectuerez les taches de cafetière :
- mise en place petit déjeuner buffet chaud et froid
- réassort au fur et à mesure des consommations
- débarras et dressage tables, préparations
- en fin de service, nettoyage et remise en état de la salle de petit-déjeuner.
- vous êtes à l'écoute de la clientèle et prêt à répondre à leur souhaits ou besoins particuliers
- vous signalez toute panne technique du matériel de la salle de petit déjeuner dans les plus bref délais
- Nettoyage et entretien hall d'accueil de l'établissement, située au rez-de-chaussée (bagagerie, sanitaire H/F, espace d'accueil, etc.)

Les mardis, vendredis et samedis vous effectuerez les tâches classiques liées à la fonction de valet/femme de chambre :
- Contrôler le contenu du chariot de ménage et l'approvisionner en fournitures
- Nettoyer et désinfecter les installations sanitaires de la chambre
- Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche), remplacer le linge de toilette
- Nettoyer et laver les sols, le tapis, le mobilier, les vitrages
- Identifier et signaler les dégradations du mobilier et des équipements de la chambre
- Effectuer l'entretien des parties communes.

Salaire de départ 1700€ NET/mois entier travaillé, indemnité repas et de transport incluse.
Avantages en nature et mutuelle santé (SURCO C) inclus dans le salaire indiqué.
Prime mensuelle accordée au meilleur employé du mois : 90€ NET
Primes de fin d'année selon mérite.
2 jours de repos fixes et consécutifs : les mercredis et les jeudis
Horaires : L-V 08h00-15h30 (30 minutes de pause inclus); S-D 08h30-16h00 (30 minutes de pause inclus)
Sérieuses références demandées.
Réelles possibilités d'évolution dans l'entreprise.