Agent de surveillance de la voie publique (ASVP) / Agente de surv (H/F)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

30/09/2026

Dernière mise à jour

30/09/2026

Type de contrat

CDD - 4 Mois

Durée de travail

Temps plein (35H/semaine Travail en astreinte...)

Expérience

Débutant accepté

Salaire brut

rémunération statutaire

Permis demandé

B - Véhicule léger Exigé

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📍 Entreprise

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Compétences nécessaires

• Sécuriser la traversée des piétons aux abords des écoles
• Aider et dialoguer avec les usagers
• Participer à la surveillance du bon déroulement des manifestations publiques
• Surveiller la propreté des lieux et les dépôts sauvages
• Maîtrise des outils informatiques Word et Excel

Description de l'offre

La commune recrute des agents de surveillance de la voie publique (ASVP) à raison de 35h/hebdomadaire pour assurer des missions de police municipale administrative, de prévention et de terrain sur l'ensemble de son territoire.

*** Pas de possibilité d'hébergement ***

Vos missions principales :
- Sécurité & Circulation : affichage des arrêtés municipaux, pose de barrières, surveillance des abords d'écoles (Chantemerle) et sécurisation des traversées piétonnes.
- Police de l'environnement et stationnement :
o Relevé des infractions au stationnement et au règlement sanitaire départemental.
o Lutte contre les dépôts sauvages, contrôle des terrasses, des étalages et de la propreté urbaine.
o Gestion de la régie des recettes de stationnement.
- Animation et gestion locale :
o Encadrement du marché hebdomadaire et de l'aire de stationnement des saisonniers (Pont Carles).
o Surveillance quotidienne de la piste de luge (ancien téléski des Colombiers).
o Surveillance quotidienne des abords du groupe scolaire à la rentrée / sortie des classes.
o Gestion des clés de parkings privatifs et réalisation de missions de navette administrative.
- Relation usagers et reporting : renseignement du public, prévention, dialogue, et rédaction de rapports d'activité réguliers.

Profil recherché :
Formations et qualifications
- Permis B obligatoire.
- Maîtrise des outils informatiques de base (Word, Excel) et aisance avec les applications mobiles de verbalisation.

Compétences et savoir-être :
- Sens aigu du service public, de l'éthique et de la discrétion.
- Connaissances de base de la réglementation en matière de voirie et de stationnement.
- Qualités relationnelles : sens du dialogue, pédagogie, calme et diplomatie.
- Esprit d'équipe et rigueur.

Conditions et contraintes d'exercice :
- Poste basé à : Poste de police de Chantemerle (véhicule partagé, outils de communication fournis).
- Horaires : irréguliers et décalés (soirées, week-ends, jours fériés selon les besoins).
- Contraintes physiques : travail en extérieur par tous les temps (notamment grand froid), bonne condition physique exigée.
- Spécificités : port d'une tenue spécifique distincte de la police nationale, conditions d'agrément et d'assermentation requises.

La fiche de poste est consultable sur le site de la Mairie