Technicien de maintenance frigoriste (H/F)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

30/09/2026

Dernière mise à jour

30/09/2026

Type de contrat

CDI

Durée de travail

Temps plein (35H/semaine Travail en journée)

Expérience

Débutant accepté

Salaire brut

selon profil

Permis demandé

Aucune information

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📍 Entreprise

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Compétences nécessaires

• Positionner et fixer les groupes, condenseurs, tubes, câbles électriques
• Réaliser un diagnostic technique
• Contrôler l'étanchéité

Description de l'offre

Rattaché-e au Responsable maintenance, Michel, vous travaillez au sein de notre équipe de SAV et intervenez sur tous types d'équipements de chauffage, ventilation et climatisation (détente directe et eau glacée type split, VRV... ). Vous effectuez la maintenance préventive puis curative des installations dans le respect du cahier des charges et des règles de sécurité. Vous rendez compte auprès de nos clients des opérations réalisées ou à réaliser en formalisant ce suivi par un bon d'intervention.
Ce poste nécessite la compréhension de documents techniques (plans, notices techniques... ) et des déplacements journaliers en fonction du planning défini.

Poste à pourvoir en CDI - temps plein.

PROFIL RECHERCHÉ :

De formation technique, vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire de 2 ans minimum.
Vous maîtrisez l'outil informatique et êtes sensible à la sécurité des biens et des personnes.
Vous possédez les habilitations fluides et électriques requises ainsi qu'un permis B en cours de validité.
Autonome, rigoureux-se et dynamique, vous avez l'esprit d'équipe et de bonnes qualités relationnelles.

Vous souhaitez participer au développement d'Anvolia et vous investir durablement au sein d'une équipe à taille humaine ? Rejoignez-nous !
Dynamisme, proximité, esprit familial et convivial... sont des valeurs qui nous représentent.
Chez Anvolia, bénéficiez de plusieurs avantages :
- Un salaire adapté à votre expérience et une prime de participation
- Une prime de congés payés
- Une mutuelle attractive (avec participation employeur à hauteur de 70%)
- Un véhicule de service tout équipé
- Des indemnités de déplacement et de repas
- Une prime de parrainage possible
- Des avantages et services via Action logement (aides et prêts)
- Un organisme de formation interne (Anvoli'academy)
- Un compte avantages HelloCSE (réductions sur les places de cinéma, parcs, sorties...)
- Des évolutions professionnelles internes possibles

Alors, prêt-e à postuler ?