Technicien de Maintenance Electrotechnique - RDVAEROMIN (H/F)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

24/09/2026

Dernière mise à jour

24/09/2026

Type de contrat

CDI

Durée de travail

Temps plein (35H/semaine Travail en journée)

Expérience

2 An(s)

Salaire brut

Package de rémunération et avantage

Permis demandé

Aucune information

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📍 Entreprise

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Compétences nécessaires

• Contrôler l'état de fonctionnement d'un appareil
• Relayer de l'information
• Sélectionner le matériel de contrôle ou d'essais et vérifier sa conformité

Formations nécessaires

• Bac+2 ou équivalents Exigé
  Titulaire d'un BTS Electrotechnique

Description de l'offre

Au sein de l'équipe Process Electrotechnique de l'aérogare, vous :

- Etes chargé(e) du contrôle et du suivi technique des installations électriques.
- Assurez les liaisons entre services Etudes, Travaux, entreprises, ateliers et permanence.
- Réalisez de petits projets, avec notamment la production d'études, note de calcul (notamment avec l'outil CANECO), rédigez des consignes et assurez le suivi de la réalisation des travaux.
- Maintenez à jour les bases de données de l'activité.

Profil recherché
Titulaire d'un BTS Electrotechnique ou expérience équivalente.
Quelques années dans la maintenance d'équipements, installations électrotechniques.

Compétences / Connaissances requises :
- Bonne connaissance en électrotechnique.
- Savoir lire et interpréter des schémas électriques.
- Bonne connaissance de la C15100 et des textes législatifs en distribution électrique.
- Sens des relations humaines et de la communication.
- Esprit d'analyse et de décision.
- Pack office

Le poste est basé à Paris-Orly.
Package de rémunération (fixe, participation, intéressement, CET, plan épargne entreprise, mutuelle, CSE).

Le Groupe ADP mène une politique engagée depuis plus de 30 ans en faveur de l'égalité des chances, de l'insertion professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. L'inclusion des différences fait la force du Groupe ADP, signataire de la Charte de la Diversité.

Convaincus que le talent n'a pas d'âge, ni genre, ni origine, ni orientation sexuelle, ni croyance, nous veillons à créer un environnement de travail inclusif pour nos collaborateurs, tenant compte des spécificités de chacun.
Alors place à l'action ! Postulez dès maintenant pour rejoindre le groupe ADP.

Pour en savoir plus sur notre politique en matière de diversité équité et inclusion, n'hésitez pas à consulter notre site Groupe ADP.